Collaborateur comptable Junior (H/F)
- Entreprise
- My Premium Consulting
- Lieu
- Saint-Jean-de-Maruéjols-et-Avéjan 30430
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros - .
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Etablissement du bilan et de la liasse fiscale
Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 25 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 12 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros - . Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Saint-Jean-de-Maruéjols-et-Avéjan 30430 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 920 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de collaborateur comptable en Occitanie (médiane 2 920 €, la moitié entre 2 620 € et 2 930 € ; 36 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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