Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur
Collaborateur comptable H/F
Offre d'emploi : Collaborateur comptable H/F à Penne-sur-Huveaune (13), CDI. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Lieu
- Penne-sur-Huveaune 13821
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Expert-comptable / Experte-comptable
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Description du poste
Notre client recherche un Collaborateur comptable H/F pour accompagner son développement et renforcer une équipe dynamique et bienveillante.
Les avantages du poste
* Rémunération : 30 000 € à 35 000 € brut/an, selon expérience
* Télétravail possible
* RTT, primes et intéressement
* Cabinet moderne et environnement dématérialisé
* Management accessible et bienveillant
* Réelles perspectives d'évolution
* Bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle
Vos missions
En autonomie sur les missions courantes d'un portefeuille de clients diversifiés (BIC/BNC), vous serez accompagné pour finaliser les dossiers sur la partie comptes annuels et liasse fiscales.
Intéressé(e) ?
Votre démarche restera strictement confidentielle. Aucun CV ne sera transmis sans votre accord préalable.
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Rémunération : 30 000,00€ à 35 000,00€ par an
Lieu du poste : En présentiel
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Le marché de collaborateur comptable — Bouches-du-Rhône (13)
- 131 offres de collaborateur comptable ouvertes aujourd'hui dans le département (Bouches-du-Rhône), 447 en Provence-Alpes-Côte d'Azur, 3 905 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Provence-Alpes-Côte d'Azur : médiane 2 920 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 920 € et 3 130 € (sur 311 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus de collaborateur comptable dans le département : My Premium Consulting, Tiwaz Conseil, Altineo.
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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « Rémunération : 30 000 € à 35 000 € brut/an, selon expérience » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Penne-sur-Huveaune 13821 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Télétravail possible » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
RTT · primes et · intéressement
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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