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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Moulins

Collaborateur comptable (H/F)

Achil.Publiée il y a 4 h
CDI
Entreprise
Achil.
Lieu
Moulins 03000
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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Description du poste

Description du poste :

Rattaché(e) à un responsable de portefeuille, vous intervenez sur un portefeuille de clients diversifiés et participez aux différentes étapes de leur suivi comptable.

À ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

Gestion comptable***Assurer la saisie et l'intégration des pièces comptables.
* Contrôler, imputer et vérifier les opérations comptables.
* Réaliser les rapprochements bancaires et le lettrage des comptes.
* Participer à la révision des comptes et aux travaux de clôture.
* Préparer les dossiers annuels en vue de l'établissement des bilans.

Gestion fiscale et déclarative***Préparer et établir les déclarations de TVA.
* Participer à la préparation des déclarations fiscales courantes.
* Veiller au respect des échéances comptables et fiscales.

Suivi des dossiers clients***Assurer le suivi régulier des dossiers qui vous sont confiés.
* Collecter et vérifier les pièces et informations nécessaires auprès des clients.
* Participer aux échanges avec les clients pour assurer le bon déroulement des travaux comptables.
* Identifier les éventuelles anomalies et alerter votre référent si nécessaire.

Évolution du poste

Selon votre expérience et votre niveau d'autonomie, vous pourrez progressivement prendre en charge des travaux de révision plus approfondis, participer à la préparation des bilans et développer vos compétences en gestion de portefeuille.

L'idée est de vous proposer un poste adapté à votre niveau actuel, avec de réelles perspectives de progression.

Description du profil :

Issu(e) d'une formation en comptabilité, de type BTS Comptabilité et Gestion, DCG ou formation équivalente , vous justifiez d'une première expérience réussie en comptabilité, acquise au sein d'un cabinet d'expertise comptable.

Vous maîtrisez les fondamentaux de la comptabilité générale et connaissez les principales obligations déclaratives, notamment en matière de TVA.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels comptables. Une première expérience sur un portefeuille de clients serait appréciée.

Au-delà de votre parcours, nous recherchons une personne Rigoureuse et organisée, avec le souci du travail bien fait.
* Curieuse et désireuse de développer ses compétences.
* Autonome dans la gestion de ses missions courantes, tout en sachant solliciter son équipe lorsque cela est nécessaire.
* Dotée d'un bon relationnel et d'un réel sens du service client.
* Impliquée, avec une envie de s'inscrire durablement dans un environnement professionnel.

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Le marché de collaborateur comptable — Allier (03)

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  • Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 920 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 710 € et 3 040 € (sur 25 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 100 % CDI.

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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuMoulins 03000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Issu(e) d'une formation en comptabilité, de type BTS Comptabilité et Gestion, DCG ou formation équivalente , vous justifiez d'une première expérience réussie en comptabilité, acquise au sein d'un cabinet d'expertise comptable. »
  • « Autonome dans la gestion de ses missions courantes, tout en sachant solliciter son équipe lorsque cela est nécessaire. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une première expérience sur un portefeuille de clients serait appréciée. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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