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Collaborateur Comptable H/F
Talents AEC recrute : Collaborateur Comptable H/F à Haute-Goulaine (44), CDI, Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros - TR, mutuelle et primes. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Entreprise
- Talents AEC
- Lieu
- Haute-Goulaine 44115
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros - TR, mutuelle et primes
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités de soutien à la production animale
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Description du poste
Je recherche pour mon client, cabinet comptable situé en Haute-Goulaine, un Collaborateur Comptable H/F dans le cadre d'un CDI.
Vos missions sont les suivantes :
- Gestion d'un portefeuille clients varié : saisie, déclarations fiscales, révision, liasses (si confirmé) ...
- Gestion de la relation clients et conseils
Logiciel : Cegid
Ce que le cabinet vous propose :
- Rémunération : 30 à 36KEUR selon profil
- Poste : CDI 39h
- Avantages : TR, Mutuelle, Primes
- Télétravail : à définir
Les plus du cabinet
Vous intégrez un cabinet à taille humaine, familial et convivial qui est en croissance. Le site que vous intégrez est composé de moins de dix collaborateurs.
Dans le cadre de son développement, le cabinet est à la recherche d'un futur talent qui pourra les accompagner dans sa croissance.
- Cohésion d'équipe : Vous intégrez un cabinet où l'ambiance est favorable et conviviale ; des restaurants d'équipe et sorties sont organisés régulièrement afin de profiter de bons moments en équipe
- Les locaux : Vous intégrez un cabinet avec des locaux agréables disposant d'une salle de pause avec cuisine équipée et un parking accessible aux salariés
- Accompagnement et Formation : Vous intégrez un cabinet à taille humaine, dans lequel l'Expert-Comptable reste proche et disponible pour vos demandes. Vous serez dans un bureau avec l'un de vos collègues qui pourra vous former, vous accompagner et vous faire monter en compétences
Ce que vous avez à apporter au cabinet :
- Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire, en cabinet d'expertise comptable.
- Vous êtes en possession d'un diplôme comptable (DCG, DSCG, Master CCA)
- Vous maitrisez les outils informatiques (Pack Office)
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Le marché de collaborateur comptable — Loire-Atlantique (44)
- 98 offres de collaborateur comptable ouvertes aujourd'hui dans le département (Loire-Atlantique), 271 en Pays de la Loire, 3 905 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Pays de la Loire : médiane 2 920 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 710 € et 3 000 € (sur 140 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 97 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus de collaborateur comptable dans le département : Talents AEC, Winsearch, My Premium Consulting.
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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros - TR, mutuelle et primes Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Haute-Goulaine 44115 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Télétravail : à définir » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 2 An(s) — « Vous disposez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire, en cabinet d'expertise comptable. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 920 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de collaborateur comptable en Pays de la Loire (médiane 2 920 €, la moitié entre 2 710 € et 3 000 € ; 140 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes en possession d'un diplôme comptable (DCG, DSCG, Master CCA) »
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Pack Office
- Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.
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