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Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable (H/F)
Nantes AEC recrute : Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable (H/F) à Blanc (36), CDI, Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros - Tickets restaurants et autres. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- Nantes AEC
- Lieu
- Blanc 36300
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros - Tickets restaurants et autres
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Missions et responsabilités Afin d'accompagner sa croissance, le cabinet recherche un nouveau talent. Vous interviendrez de manière autonome sur la gestion complète d'un portefeuille client en collaboration directe avec l'expert-comptable Validation et import des écritures comptables (aucune saisie Révision annuelle et établissement du bilan Déclarations fiscales périodiques (TVA, IS, liasse fiscale, etc Conseil Clients.
Pendant une période de 3 à 6 mois, vous serez formé aux procédures internes et aux spécificités comptables et fiscales du secteur Les missions ne sont pas restrictives, parlez-en en entretien Avantages Horaires flexibles
Primes - Tickets Restaurant - Mutuelle - Prévoyance - Télétravail hybride
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 36 000EUR à 40 000EUR par an
Description du profil :
Profil recherché Votre rigueur et votre esprit d'équipe sont vos atouts pour réussir dans ce poste.
Vous êtes titulaire d'une formation en comptabilité et gestion (type BTS CGO, DUT GEA, DCG), êtes motivé par le relationnel client, l'apport de conseils au quotidien et souhaitez pouvoir évoluer au sein de nos équipes Idéalement, vous possédez 3 ans d'expérience en tant que responsable de portefeuille client en cabinet Alors venez rejoindre l'aventure Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
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Le marché de collaborateur d'expertise comptable — Indre (36)
- 3 offres de collaborateur d'expertise comptable ouvertes aujourd'hui dans le département (Indre), 17 en Centre-Val de Loire, 352 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Centre-Val de Loire : médiane 3 130 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 920 € et 3 170 € (sur 15 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus de collaborateur d'expertise comptable dans le département : Geco Recrutement, My Premium Consulting, Nantes AEC.
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Chiffres calculés le 9 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Préparer son entretien d'embauche
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros - Tickets restaurants et autres Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Blanc 36300 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Télétravail hybride » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 3 An(s) — « …pouvoir évoluer au sein de nos équipes Idéalement, vous possédez 3 ans d'expérience en tant que responsable de portefeuille client en cabinet Alors venez rejo… » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 3 130 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de collaborateur d'expertise comptable en France (médiane 2 920 €, la moitié entre 2 920 € et 3 170 € ; 259 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce qui est seulement souhaité
- « …au quotidien et souhaitez pouvoir évoluer au sein de nos équipes Idéalement, vous possédez 3 ans d'expérience en tant que responsable de portefeuille client en cabinet Alors venez rejoindre l'aventure Votre candidature sera traitée en… »
Avantages cités dans l'annonce
Tickets Restaurant · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour aller plus loin
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