Coiffeur / Coiffeuse

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour

CDI

Lieu: ST ANDRE 97440
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Expérience: 3 An(s) - en salon de coiffure
Secteur: Coiffure

Description du poste

Afin de soutenir notre activité, nous recherchons un(e) coiffeur(euse) pour rejoindre notre équipe dynamique et créative.

Missions :

- Accueillir les clients chaleureusement, et les conseiller sur les prestations du salon
- Réaliser les shampooings et soins capillaires adaptés
- Effectuer des coupes de cheveux, des mises en pli, des brushings, des colorations, et des permanentes
- Participer à l'entretien du salon et du matériel de coiffure
- Effectuer les encaissements et prendre les rendez-vous
- ouverture et fermeture du salon

Profil recherché :

- Vous êtes passionné(e) par la coiffure et les tendances de la mode capillaire.
- Dynamique, motivé(e) et ayant le sens du service client
- Bonne capacité d'écoute, de communication et de conseil
- Ponctuel(le), rigoureux(e) et soigné(e)

Pour postuler à ce poste, vous devez impérativement avoir l'expérience demandée, le diplôme ainsi qu'une clientèle déjà établie.

Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 47 min.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	ST ANDRE 97440 Source : champ « lieu »
Expérience	3 An(s) - en salon de coiffure Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Pour postuler à ce poste, vous devez impérativement avoir l'expérience demandée, le diplôme ainsi qu'une clientèle déjà établie. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).