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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Toulon

Clerc de notaire (H/F)

EXPERTNET TECHNOLOGIES SA recrute : Clerc de notaire (H/F) à Toulon (83), CDI. Offre publiée le 3 octobre 2026.

EXPERTNET TECHNOLOGIES SAPubliée le 3 octobre 2026
CDI
Lieu
Toulon 83000
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
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Description du poste

Description du poste :

SBC INTERIM & RECRUTEMENT recherche pour l'un de ses clients au sein d'une étude notariale située à Toulon un(e) Clerc de Notaire.Vos missions :En collaboration avec le Notaire, vous prenez en charge les dossiers courants de l'étude, notamment :- Constitution, suivi et gestion des dossiers en droit de la famille- Rédaction d'actes courants : successions, donations, partages, régimes matrimoniaux, consentements, etc.- Gestion des dossiers de ventes immobilières simples (maisons, appartements, terrains)- Suivi des formalités préalables et postérieures aux actes- Relations avec la clientèle et les différents intervenants- Accompagnement des clients jusqu'à la signatureConditions proposées :Un poste en CDIUn poste en CDD ou IntérimRémunération selon expérience

Description du profil Expérience en étude notariale sur un poste similaire (impératif)- Bonne maîtrise des dossiers en notariat général- Connaissances en droit de la famille et immobilier courant- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation- Bon relationnel et esprit d'équipe

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Source : France Travail. Publiée le 3 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuToulon 83000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « …du profil Expérience en étude notariale sur un poste similaire (impératif)- Bonne maîtrise des dossiers en notariat général- Connaissances en droit de la famille et immobilier courant- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation-… »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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