Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Annecy
City Manager / Gestionnaire en conciergerie saisonnière (H/F)
Welcome Host conciergeriePubliée le 14 octobre 2026
- Entreprise
- Welcome Host conciergerie
- Lieu
- Annecy 74000
- Contrat
- Profession commerciale
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
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Description du poste
Poste flexible - Travail à distance possible
Nous recherchons des profils entrepreneurs H/F souhaitant développer leur propre activité locale au sein d'un réseau de conciergerie en forte croissance, spécialisé dans la location courte durée.
Aucune connaissance en immobilier n'est nécessaire.
Aucun déplacement quotidien dans les logements.
Organisation libre et autonome.
Ton rôle
En tant que City Manager, tu es le référent de ton secteur et tu pilotes l'activité de conciergerie locale :
- Développement de ton portefeuille de propriétaires
- Suivi et coordination des prestataires (ménage, linge, maintenance)
- Supervision de la qualité des logements et de l'expérience voyageurs
- Pilotage de la rentabilité des biens
- Gestion à distance possible grâce à des outils digitaux performants
La gestion opérationnelle quotidienne est largement automatisée.
Profil recherché
Nous recherchons avant tout un état d'esprit, pas un CV :
- Âme d'entrepreneur / indépendant
- Autonome, organisé(e), rigoureux(se)
- À l'aise avec les outils digitaux
- Bon relationnel et sens du service
- Envie de construire une activité rentable et durable
Aucune expérience en immobilier ou en conciergerie n'est exigée.
Une formation complète et un accompagnement sont fournis.
Ce que nous offrons
- Un modèle clé en main
- Une activité scalable, compatible avec un autre emploi au départ
- Travail à distance possible
- Accompagnement, outils, process et support continu
- Fort potentiel de revenus selon ton implication
Pour qui est ce poste ?
- Personnes en reconversion professionnelle
- Entrepreneurs ou freelances
- Salariés souhaitant créer une activité en parallèle
- Profils commerciaux ou gestionnaires aimant l'autonomie
Intéressé(e) ?
Envoie-nous ton profil et quelques lignes sur ton projet entrepreneurial.
Nous recherchons des profils entrepreneurs H/F souhaitant développer leur propre activité locale au sein d'un réseau de conciergerie en forte croissance, spécialisé dans la location courte durée.
Aucune connaissance en immobilier n'est nécessaire.
Aucun déplacement quotidien dans les logements.
Organisation libre et autonome.
Ton rôle
En tant que City Manager, tu es le référent de ton secteur et tu pilotes l'activité de conciergerie locale :
- Développement de ton portefeuille de propriétaires
- Suivi et coordination des prestataires (ménage, linge, maintenance)
- Supervision de la qualité des logements et de l'expérience voyageurs
- Pilotage de la rentabilité des biens
- Gestion à distance possible grâce à des outils digitaux performants
La gestion opérationnelle quotidienne est largement automatisée.
Profil recherché
Nous recherchons avant tout un état d'esprit, pas un CV :
- Âme d'entrepreneur / indépendant
- Autonome, organisé(e), rigoureux(se)
- À l'aise avec les outils digitaux
- Bon relationnel et sens du service
- Envie de construire une activité rentable et durable
Aucune expérience en immobilier ou en conciergerie n'est exigée.
Une formation complète et un accompagnement sont fournis.
Ce que nous offrons
- Un modèle clé en main
- Une activité scalable, compatible avec un autre emploi au départ
- Travail à distance possible
- Accompagnement, outils, process et support continu
- Fort potentiel de revenus selon ton implication
Pour qui est ce poste ?
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Source : France Travail. Publiée le 14 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Profession commerciale Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Annecy 74000 — « Aucun déplacement quotidien dans les logements. » Source : champ « lieu » et texte |
| Télétravail | « Travail à distance possible » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Aucune connaissance en immobilier n'est nécessaire. »
- « Aucune expérience en immobilier ou en conciergerie n'est exigée. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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