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Cilas - Agent / Agente d'assemblage mécanique (H/F)

Cilas recrute : Cilas - Agent / Agente d'assemblage mécanique (H/F) à Orléans (45), CDD - 9 Mois. Offre publiée le 3 novembre 2026.

CilasPubliée il y a 5 jours

CDD

Entreprise: Cilas
Lieu: Orléans 45000
Contrat: CDD - 9 Mois
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Fabrication de matériels optique et photographique

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Pharmacien hospitalier (H/F) — Pithiviers CDD

Description du poste

EN QUELQUES MOTS
Rejoignez-nous en tant que "Technicien de montage opto-mécanique et câblage (H/F)" et contribuez à la souveraineté de la base industrielle technologique et de défense (BITD) française et européenne en rendant nos produits encore plus performants !
QUI SOMMES-NOUS ?
CILAS, entreprise pionnière du laser en France.
Créée en 1966, CILAS est un fournisseur historique des forces armées. Expert reconnu en laser et optronique, CILAS fournit des équipements et systèmes pour le domaine de la Défense, de la Sécurité et de l'Espace pour les principaux acteurs internationaux.
VOS MISSIONS

Réaliser le montage, collage et nettoyage des optiques, ainsi que l'assemblage de sous-ensembles micro-mécaniques et électroniques,
Effectuer le remontage de sous-ensembles mécaniques et opto-mécaniques,
Réaliser le câblage et le brasage de composants filaires, ainsi que des soudures simples,
Préparer les regroupements des ordres de fabrication pour les opérations de nettoyage et de dégazage,
Assurer le chargement et le suivi des machines de nettoyage/dégazage,
Rédiger et renseigner les documents de fabrication associés : fiches opérationnelles, fiches de faits techniques produits, etc,
Assurer le reporting de ses activités et signaler les éventuels écarts ou difficultés rencontrés,
Respecter les procédures de fabrication, les exigences qualité et les consignes de sécurité.

Le poste est situé en salle propre ISO8 (port de blouse, gants, masque).
Possibilité de travail en horaires décalés par périodes de l'année ou en équipe 2x8.

De formation technique de niveau CAP/BEP à Baccalauréat professionnel en mécanique, microtechnique, électronique, optique ou domaine similaire.
Une première expérience en montage mécanique, optique ou câblage/brasage est souhaitée.
Maîtrise des techniques de montage, assemblage, câblage et soudure.
Capacité à lire et comprendre des plans, schémas et documents techniques.
Sensibilité aux exigences liées au travail en environnement de précision.
Respect rigoureux des procédures de fabrication et des règles qualité.
Une expérience en environnement industriel serait un plus.

Profil recherché

Vous êtes minutieux(se), rigoureux(se) et soigneux(se) dans la réalisation de travaux de précision.
Vous avez une bonne dextérité manuelle et le goût du travail technique.
Vous êtes capable de travailler avec méthode et concentration sur des opérations nécessitant précision et respect des procédures.
Vous savez travailler en équipe tout en étant autonome sur vos activités.
Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et savez assurer un reporting fiable de votre travail.
Vous êtes attentif(ve) à la qualité et à la traçabilité des opérations réalisées.

Découvrez CILAS en 3min : https://youtu.be/ERbm5lhki8U?si=XcUxlCySwyzoKJDD

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDD - 9 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	« Possibilité de travail en horaires décalés par périodes de l'année ou en équipe 2x8. » Source : texte de l'annonce
Lieu	Orléans 45000 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« De formation technique de niveau CAP/BEP à Baccalauréat professionnel en mécanique, microtechnique, électronique, optique ou domaine similaire. »

Ce qui est seulement souhaité

« Une première expérience en montage mécanique, optique ou câblage/brasage est souhaitée. »
« Une expérience en environnement industriel serait un plus. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)