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Offres d'emploi › Pays de la Loire

CHEF(FE) D'ATELIER CONFECTION (H/F)

ASC ATELIER STYL COUTUREPubliée il y a 4 jours
CDI
Lieu
ARGENTRE 53210
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
12 Mois - Sur même type de poste
Secteur
Fabrication de vêtements de dessus
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Description du poste

Entreprise à taille humaine d'environ 40 collaborateurs, nous sommes spécialisés dans la confection de pièces haut de gamme destinées au secteur du luxe. Notre savoir-faire artisanal, allié à une exigence constante de qualité, nous permet de collaborer avec des maisons prestigieuses.
Dans le cadre du développement de notre activité, notre société, spécialisée dans la confection de pièces pour le secteur du luxe, recherche un(e) Chef(fe) d'atelier
Rattaché(e) à la direction, vous êtes responsable du bon fonctionnement de l'atelier et garantissez la qualité, les délais et la performance de la production.
Vous assurez notamment :
- L'organisation et la coordination de la production au quotidien ;
- La répartition des tâches et le suivi du travail des équipes ;
- Le management et l'accompagnement des opérateurs et mécanicien(ne)s en confection ;
- Le suivi des objectifs de production et des délais ;
- Le contrôle de la qualité et le respect des exigences propres au secteur du luxe ;
- L'identification et la résolution des problèmes techniques ou organisationnels ;
- La mise en place et le suivi des actions d'amélioration continue ;
- La transmission des consignes et le lien entre l'atelier, les méthodes, la qualité et la direction ;
- Le respect des règles de sécurité, d'organisation et de discipline au sein de l'atelier.

Source : France Travail. Publiée le 7 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuARGENTRE 53210
Source : champ « lieu »
Expérience12 Mois - Sur même type de poste
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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