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Chef de service socioéducatif (H/F)
Offre d'emploi : Chef de service socioéducatif (H/F) à Lyon, CDI, Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Lieu
- Lyon
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros
- Expérience
- 5 An(s)
- Secteur
- Chef / Cheffe de service socioéducatif
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Description du poste
Poste à pourvoir en janvier 2027.Sous l'autorité de la direction de pôle et en collaboration avec l'équipe paramédicale et l'équipe éducative, vous assurez les missions suivantes :
- Manager une équipe pluridisciplinaire.
- Piloter l'action du service
- Être garant des relations et de la communication de proximité
- Gérer les moyens matériels et budgétaires du service
- Participer au déploiement et à l'amélioration du projet d'établissement
- Maintenir et développer les partenariats et le réseau
Votre profil
Formation : Diplôme CAFERUIS ou Master équivalent
Expérience : significative en management d'équipe dans le champ du Handicap
Qualités principales : organisation, capacité d'écoute et d'adaptation, réactivité, dynamisme, écoute, aisance relationnelle, proximité auprès des équipes
Rémunération : selon CC51
Préparer son entretien d'embauche
- Livre « réussir son entretien d'embauche »
Questions types et réponses qui marchent.Voir sur Amazon - Guide CV et lettre de motivation
Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.Voir sur Amazon - Porte-documents A4
Arriver avec CV et diplômes en bon état.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 56 min.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Lyon Source : champ « lieu » |
| Expérience | 5 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir en janvier 2027.Sous l'autorité de la direction de pôle et en collaboration avec l'équipe paramédicale et l'équipe éducati… » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation : Diplôme CAFERUIS ou Master équivalent »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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