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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Vienne

CHEF DE SECTEUR (H/F)

Bricomarché recrute : CHEF DE SECTEUR (H/F) à Vienne (38), CDI. Offre publiée le 7 novembre 2026.

BricomarchéPubliée il y a 2 jours
CDI
Entreprise
Bricomarché
Lieu
Vienne 38200
Contrat
CDI
Expérience
Expérience exigée
Secteur
'Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)');
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Description du poste

Acteur(trice) de votre point de vente, vos missions principales sont :
- Gérer la mise en place de la stratégie commerciale sur votre secteur/univers ;
- Développer les compétences et les performances des membre de votre équipe ;
- Veiller à la satisfaction client sur votre secteur/univers ;
- Piloter, développer et assurer la rentabilité de votre secteur/univers en respectant les objectifs fixés ;

Leader d'équipe, passionné(e) par le commerce, la relation client et le goût du challenge, vous avez déjà eu une expérience significative sur un poste similaire. Et vous avez une bonne maîtrise des différents volets de l'élaboration et de la mise de place d'une stratégie (commerciale, humaine...) sur un secteur/univers pour développer la performance et la satisfaction clients.
Prêt(e) à enflammer les ventes et mener votre équipe vers de nouveaux succès ?

CDI 39H
HORAIRES ET JOUR DE REPOS FIXES
POSTE EVOLUTIF
PRIME SUR OBJECTIFS
Salaire : 2200 A 2800 EUROS SUIVANT COMPETENCES
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

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Source : France Travail. Publiée le 7 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 7 novembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire« Salaire : 2200 A 2800 EUROS SUIVANT COMPETENCES »
Source : texte de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuVienne 38200
Source : champ « lieu »
ExpérienceExpérience exigée
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé »
  • « Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 »

Avantages cités dans l'annonce

PRIME SUR

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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