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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Braud-et-Saint-Louis

Chef de projet en mécanique (F/H) H/F

ARDATEMPubliée il y a 1 h
CDI
Entreprise
Ardatem
Lieu
Braud-et-Saint-Louis 33820
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
3 An(s)
Secteur
Ingénierie,études techniques
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Description du poste

Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR

Vos missions :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Ingénieur.e mécanique pour intervenir chez notre client
Vous assurerez les missions suivantes :

- Réaliser les études et le dimensionnement des points d'ancrage dans le respect des spécification techniques
- Intégrer et coordonner, sur le plan technique, les spécialités liées à la mécanique
- Etre capable de travailler avec de multiples parties prenantes et encadrer les équipes de Techniciens et d'Experts.
- Piloter les projets (incluant planification, suivi et analyse d'avancement, gestion des risques, suivi et contrôle des coûts)
- Organiser les projets en tenant compte des normes de la démarche qualité et de l'assurance produit
- Gestion des interfaces avec les équipes Terrain

Vos compétences et les prérequis pour réussir :

Vous bénéficiez d'une formation de niveau Master (Bac + 5) dans le domaine de la Mécanique ainsi que d'un parcours professionnel d'au moins 2 ans dans un domaine industriel (Naval, etc)
Vous démontrez une capacité d'analyse, d'esprit critique, de sens des responsabilités tout en respectant les consignes de sécurité.
Le poste est ouvert en CDI et basé à SAINT-NAZAIRE

Ce que nous pouvons vous offrir ?

- Un environnement de travail équilibré et bienveillant
- Prime de participation
- Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail
- Mutuelle avantageuse
- Epargne salariale
La rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience.

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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuBraud-et-Saint-Louis 33820 — « Indemnité de déplacement du domicile au lieu de travail »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience3 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous bénéficiez d'une formation de niveau Master (Bac + 5) dans le domaine de la Mécanique ainsi que d'un parcours professionnel d'au moins 2 ans dans un domaine industriel (Naval, etc) »

Avantages cités dans l'annonce

Prime de participation · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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