Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Annecy
Chef de chantier gros oeuvre (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 h
- Lieu
- Annecy 74000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros - TR
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Chef / Cheffe de chantier bâtiment
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Description du poste
Description du poste :
Talents Construction, Cabinet de Recrutement dédié aux métiers Construction BTP, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Nos consultants sont animés par le souhait d'une collaboration satisfaisante sur le long terme, gage d'un recrutement réussi.
Nous recherchons pour notre client, une entreprise spécialisée en Travaux Gros Oeuvre de bâtiments Tertiaires et Résidentiels, un Chef d'équipe Gros Oeuvre (H/F CA entre 1 et 5MEUR par projet.
Poste en CDI dans le secteur de Annecy et périphérie.
Missions Encadrer et animer une équipe d'ouvriers sur les chantiers de gros oeuvre.***Organiser et répartir les tâches quotidiennes selon les consignes du conducteur de travaux.***Participer aux travaux de maçonnerie, coffrage, ferraillage et bétonnage.***Contrôler la qualité des travaux réalisés et veiller au respect des délais.***Assurer la bonne utilisation du matériel et le suivi des approvisionnements.***Veiller au respect des règles de sécurité et des consignes sur le chantier.***Assurer le suivi de l'avancement des travaux et remonter les informations au conducteur de travaux.***Accueillir et accompagner les nouveaux collaborateurs sur le chantier.
Description du profil :
Vous êtes titulaire d'une formation en BTP,
Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire (idéalement 4/5 ans Vous savez évaluer et anticiper les risques, prendre des décisions et remonter les informations.
Vous êtes dynamique, rigoureux (se), organisé(e) et à l'écoute de vos interlocuteurs.
Talents Construction, Cabinet de Recrutement dédié aux métiers Construction BTP, vous accompagne dans la réalisation de vos projets professionnels en vous proposant des offres ciblées correspondant à votre profil et vos attentes. Nos consultants sont animés par le souhait d'une collaboration satisfaisante sur le long terme, gage d'un recrutement réussi.
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Poste en CDI dans le secteur de Annecy et périphérie.
Missions Encadrer et animer une équipe d'ouvriers sur les chantiers de gros oeuvre.***Organiser et répartir les tâches quotidiennes selon les consignes du conducteur de travaux.***Participer aux travaux de maçonnerie, coffrage, ferraillage et bétonnage.***Contrôler la qualité des travaux réalisés et veiller au respect des délais.***Assurer la bonne utilisation du matériel et le suivi des approvisionnements.***Veiller au respect des règles de sécurité et des consignes sur le chantier.***Assurer le suivi de l'avancement des travaux et remonter les informations au conducteur de travaux.***Accueillir et accompagner les nouveaux collaborateurs sur le chantier.
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Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire (idéalement 4/5 ans Vous savez évaluer et anticiper les risques, prendre des décisions et remonter les informations.
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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
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| Salaire | Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros - TR Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Annecy 74000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire (idéalement 4/5 ans Vous savez évaluer et anticiper les risques, prendre des décisions et remonter les informations. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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