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CHEF DE CHANTIER ELECTRICITE TP (H/F)

Offre d'emploi : CHEF DE CHANTIER ELECTRICITE TP (H/F) à Saint-Brieuc (22), CDI. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours
CDI
Lieu
Saint-Brieuc 22000
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Chef / Cheffe de chantier bâtiment
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Description du poste

Détail de poste
Spécialiste de l'intérim et du recrutement par secteur, LIP compte plus de 190 agences en France et à l'étranger. Nos agences d'emploi BTP & Industrie recrutent en CDI, CDD et intérim dans les secteurs du gros oeuvre, du second œuvre, des travaux publics et des espaces verts. Avec LIP, menez votre projet professionnel vers la réussite !Notre client, entreprise spécialisée dans les réseaux électriques et les travaux publics, recherche un Chef de Chantier Électricité TP (H/F) pour piloter des chantiers en déplacement sur le secteur régional.

Vos missions
Organiser, coordonner et superviser les travaux sur les chantiers de réseaux électriques.
Encadrer les équipes terrain et les sous-traitants.
Assurer la préparation, le suivi technique et administratif des chantiers.
Veiller au respect des délais, de la qualité des travaux et des budgets alloués.
Participer aux réunions de chantier avec les différents intervenants.
Garantir l'application des règles de sécurité et des procédures de l'entreprise.
Contrôler la conformité des installations et des travaux réalisés.
Assurer le reporting régulier auprès du conducteur de travaux.
Le poste est basé à SAINT-BRIEUC
Vous serez amené à conduire un véhicule de service (ou de fonction) dans le cadre de votre travail

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuSaint-Brieuc 22000 — « …Chef de Chantier Électricité TP (H/F) pour piloter des chantiers en déplacement sur le secteur… »
Source : champ « lieu » et texte
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

véhicule de service

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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