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Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Gien

Chef d'équipe travaux publics (H/F)

Crit recrute : Chef d'équipe travaux publics (H/F) à Gien (45), CDI, Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros - Selon l'entreprise. Offre publiée le 6 novembre 2026.

CritPubliée il y a 2 jours
CDI
Entreprise
Crit
Lieu
Gien 45500
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros - Selon l'entreprise
Expérience
1 An(s)
Secteur
Ingénierie,études techniques
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Description du poste

Description du poste :

Notre client, acteur majeur du secteur du BTP, recherche un-e chef-fe d'équipe pour rejoindre ses effectifs en CDI, à temps plein.

Vos missions principales Organiser et planifier le travail de l'équipe sur les chantiers
- Encadrer une équipe de collaborateurs et transmettre votre savoir-faire
- Poser des canalisations et participer aux opérations techniques
- Garantir la sécurité sur le chantier et veiller au respect des consignes de sécurité
- Être le garant du bon déroulement des opérations
- Contrôler l'avancement des travaux et assurer leur conformité
- Assurer la coordination avec les autres corps de métier
- Participer aux réunions de chantier
- Suivre les approvisionnements et inventorier le matériel
- Assurer la clôture des chantiers

Conditions du poste Contrat : CDI, temps plein
- Rémunération : Entre 25000 et 35000 EUR (EUR) par an
- Lieu : Gien - 45500
- Avantages : Selon l'entreprise

Description du profil :

Compétences techniques et expérience Titulaire d'un BEP ou CAP dans le domaine du BTP (plomberie, électricité, gros oeuvre ou secteur connexe)
- Expérience professionnelle de 1 à 2 ans minimum en tant que chef-fe d'équipe ou en encadrement de chantier
- Maîtrise des techniques de pose de canalisations et des normes de plomberie
- Connaissance approfondie des règles de sécurité et des protocoles de chantier
- Capacité à lire et interpréter des plans et des devis
- Compétences en gestion des approvisionnements et du matériel

Savoir-être Leadership naturel et capacité à motiver une équipe
- Sens des responsabilités et rigueur dans le respect des normes de sécurité
- Excellente communication et aptitude au travail en équipe
- Autonomie et capacité à prendre des décisions
- Réactivité face aux imprévus et gestion du stress
- Disponibilité et adaptabilité aux conditions de chantier

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros - Selon l'entreprise
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuGien 45500
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Compétences techniques et expérience Titulaire d'un BEP ou CAP dans le domaine du BTP (plomberie, électricité, gros oeuvre ou secteur connexe) »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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