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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur

Chef d'équipe maintenance (H/F)

AlveorPubliée il y a 3 jours
CDI
Entreprise
Alveor
Lieu
Barroux 84330
Contrat
CDI
Expérience
2 An(s)
Secteur
Responsable d'équipe maintenance
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Description du poste

Notre client est une entreprise spécialisée dans les produits et solutions minéraux, présente à l'échelle mondiale.

Le poste :

En tant que Chef d'équipe maintenance, vous devez planifier, coordonner et superviser les activités de maintenance mécanique afin d'assurer la disponibilité, la fiabilité, la sécurité et la continuité des opérations sur le site. Pour cela, les missions sont les suivantes:

- Garantir la sécurité de toutes les activités de maintenance et du personnel

- Coordonner et superviser les opérations quotidiennes de maintenance mécanique

- Apporter un soutien technique lors des interventions mécaniques et électriques

- Planifier, suivre et assurer le suivi des activités de maintenance préventive et corrective

- Garantir la bonne exécution et la traçabilité des ordres de travail de maintenance dans les systèmes de GMAO Contribuer aux initiatives d'amélioration continue et à la fiabilité des équipements

- Encadrer, former et soutenir les techniciens de maintenance

- Assurer la liaison entre la maintenance, la production et les prestataires externes

Profil recherché :

Vous êtes diplômé d'au minimum un Bac dans le domaine technique et avez au minimum 3 ans d'expérience en maintenance.
Une expérience en management ou une appétence pour le management est un gros plus.
Vous avez de bonnes compétences en mécanique.
Vous savez remplir une GMAO et lire des schémas techniques.
Vous êtes pédagogue et un bon esprit d'équipe.

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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuBarroux 84330
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s) — « Vous êtes diplômé d'au minimum un Bac dans le domaine technique et avez au minimum 3 ans d'expérience en maintenance. »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous êtes diplômé d'au minimum un Bac dans le domaine technique et avez au minimum 3 ans d'expérience en maintenance. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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