Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté
Chef d'équipe logistique (H/F)
- Entreprise
- Tempo One
- Lieu
- Sevrey 71100
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Entreposage et stockage non frigorifique
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Description du poste
Nos domaines d'expertise couvrent l'affrétement, l'Overseas, la messagerie, l'express,
la logistique et la douane. Notre mission est d'offrir à nos clients des solutions
multimodales et sur mesure.
Tempo One recrute pour sa filiale Tempo Log 71, basée à Sevrey (71)
un/une Chef(fe) d'équipe logistique (H/F)
Tempo Log, filiale
de TEMPO ONE, gère un réseau de 9 entrepôts stratégiquement situés en France et Espagne, totalisant plus de 150 000 m². Nous proposons des
solutions logistiques complètes en B2B et B2C, avec une approche personnalisée
et des investissements continus dans l'innovation.
Dans la continuité du développement de notre établissement TL71basé à Sevrey, vous contribuerez à la stabilisation
de cette fonction et à son rayonnement.
Votre mission :
Rattaché(e) directement au Responsable
d'exploitation, vous jouez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de
notre activité logistique. Vous êtes le/la premier(e) interlocuteur/trice des
collaborateurs et assurez le relais entre les équipes et la direction. Vous
organisez et pilotez l'activité quotidienne tout en garantissant le respect des
normes de sécurité, d'hygiène et de qualité.
1. Animation et gestion des ressources humaines
- Encadrer, animer et
former les équipes (préparateurs, caristes, réceptionnaires, etc.).
- Planifier et
coordonner l'activité de l'équipe en collaboration avec le Responsable
d'exploitation.
- Adapter les
ressources aux besoins (intérim, polyvalence, gestion des plannings).
- Veiller au respect
des normes d'hygiène, de sécurité et des règles internes de l'entreprise.
- Assurer un bon climat
social et garantir le respect des procédures.
2. Gestion opérationnelle de l'entrepôt
- Piloter et participer
aux opérations de réception, stockage et expédition des marchandises.
- Veiller à la mise à
disposition des camions en respectant le planning transport.
- Assurer la conformité
des conditions de stockage selon la législation et la nature des produits
(périssables, dangereux, etc.).
- Garantir la sécurité
des biens et des personnes.
- Analyser les données
pour optimiser l'organisation et anticiper les dysfonctionnements.
- Mener les briefings
d'équipe et veiller à la propreté des zones de travail.
3. Relation clients et fournisseurs
- Assurer une
communication fluide avec les clients et fournisseurs.
- Suivre les éventuels
litiges et apporter des solutions adaptées.
4. Suivi de la performance de l'entrepôt
- Maîtriser et
optimiser les coûts de production.
- Suivre et améliorer
la qualité de service (taux de service clients - QDS).
- Analyser les
indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration
continue.
- Participer activement
à l'optimisation des processus de travail.
Profil recherché :
Compétences techniques :
- Vous maîtrisez les
outils informatiques, notamment le Pack Office, ainsi que les systèmes WMS
et TMS.
- Vous possédez une
bonne connaissance des outils de la Supply Chain, tels que la méthode 5S
et le pilotage de flux.
- Votre expertise en
management et en gestion logistique vous permet d'encadrer efficacement
une équipe et d'optimiser les opérations.
- Vous connaissez et
appliquez rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité.
- Vous maîtrisez
parfaitement les conditions de stockage et veillez à leur respect pour
garantir la qualité des produits.
- La maîtrise d'une
langue étrangère, notamment l'anglais, serait un véritable atout pour ce
poste.
Compétences comportementales :
- Votre leadership
naturel et votre esprit d'équipe vous permettent de fédérer et de motiver
vos collaborateurs.
- Vous êtes force de
proposition et faites preuve d'une grande capacité d'adaptation face aux
évolutions et aux imprévus.
- Doté(e) d'un bon sens
de la diplomatie et de l'écoute, vous savez gérer les échanges avec
professionnalisme.
- Vous faites preuve
d'une excellente gestion du stress et êtes capable de réagir efficacement
en cas de situation imprévue.
- Le sens des
responsabilités et la confidentialité sont des valeurs essentielles dans
votre manière de travailler.
- Grâce à votre esprit
analytique et à votre capacité d'anticipation, vous savez prendre les
bonnes décisions au bon moment.
- Enfin, votre rigueur
et votre agilité vous permettent d'évoluer avec efficacité dans un
environnement exigeant.
Prérequis :
- Diplôme de niveau Bac+2 en transport et logistique.
- 2 à 3 ans
d'expérience minimum sur un poste
similaire.
- Rémunération : Entre 2 200 € et 2 500 € brut mensuel selon
profil et expérience - Horaires : 35h en journée
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Souvent demandé sur les quais.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 27 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « Rémunération : Entre 2 200 € et 2 500 € brut mensuel selon » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Sevrey 71100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Diplôme de niveau Bac+2 en transport et logistique. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (8)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- B2B
- Vente ou services aux entreprises (et non aux particuliers).
- B2C
- Vente ou services aux particuliers.
- WMS
- Logiciel de gestion d'entrepôt.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
- TMS
- Troubles musculo-squelettiques (douleurs liées aux gestes répétitifs ou postures).
- Pack Office
- Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.
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