Offres d'emploi › Île-de-France › Paris
Chef / Cheffe de service socioéducatif
MEDICOOP FRANCEPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Medicoop France
- Lieu
- Paris 18e Arrondissement
- Contrat
- Intérim - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 22.0 Euros à 32.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s) - Acquise hors intérim
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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- Analyste en cybersécurité (H/F) — Nanterre Intérim
Description du poste
MEDICOOP FRANCE est une coopérative nationale spécialisée dans le secteur médico-social et sanitaire. Nous accompagnons durablement des établissements.
Dans le cadre de notre développement territorial sur le département de l'Île-de-France (75) à Paris nous recrutons un Chef de Service (H/F).
VOS MISSIONS :
Le Chef de service socioéducatif (H/F) pilote, organise et coordonne l'activité des équipes éducatives afin de garantir la qualité de l'accompagnement des personnes accueillies. Il met en œuvre le projet d'établissement et assure l'encadrement des professionnels.
- Organisation du service
- Planifier et coordonner l'activité quotidienne du service.
- Garantir la continuité de l'accompagnement éducatif.
- Veiller à la bonne application des procédures internes.
- Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation du projet de service.
- Optimiser les moyens humains et matériels.
- Management des équipes
- Encadrer, animer et accompagner les équipes éducatives, sociales et pluridisciplinaires.
- Organiser la répartition des missions et des plannings.
- Conduire les entretiens professionnels et participer au développement des compétences.
- Identifier les besoins en formation et accompagner la montée en compétences des professionnels.
- Gérer les situations conflictuelles et accompagner les changements.
- Accompagnement des personnes accueillies
- Garantir la qualité des accompagnements éducatifs individualisés et superviser les projets personnalisés.
- Veiller au respect des droits, de la dignité et de la sécurité des personnes accompagnées.
- Participer à l'évaluation des besoins et à l'orientation des usagers.
- S'assurer de la cohérence des interventions éducatives.
Horaires : Variables en fonction de vos disponibilités et des besoins des structures (matin, après-midi, nuit).
Avantages : Indemnités de fin de mission et de congés payés à hauteur de 10% chacun. Accès aux prestations du FASTT, au CSE et à la Mutuelle.
Rémunération : De 22 € à 32 € brut/heure selon l'établissement, l'expérience et les conditions de la mission + indemnités de fin de mission et congés payés.
Diplôme de niveau 6 (Bac +3/+4) minimum dans le secteur médico-social ou CAFERUIS OBLIGATOIRE.
Dans le cadre de notre développement territorial sur le département de l'Île-de-France (75) à Paris nous recrutons un Chef de Service (H/F).
VOS MISSIONS :
Le Chef de service socioéducatif (H/F) pilote, organise et coordonne l'activité des équipes éducatives afin de garantir la qualité de l'accompagnement des personnes accueillies. Il met en œuvre le projet d'établissement et assure l'encadrement des professionnels.
- Organisation du service
- Planifier et coordonner l'activité quotidienne du service.
- Garantir la continuité de l'accompagnement éducatif.
- Veiller à la bonne application des procédures internes.
- Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation du projet de service.
- Optimiser les moyens humains et matériels.
- Management des équipes
- Encadrer, animer et accompagner les équipes éducatives, sociales et pluridisciplinaires.
- Organiser la répartition des missions et des plannings.
- Conduire les entretiens professionnels et participer au développement des compétences.
- Identifier les besoins en formation et accompagner la montée en compétences des professionnels.
- Gérer les situations conflictuelles et accompagner les changements.
- Accompagnement des personnes accueillies
- Garantir la qualité des accompagnements éducatifs individualisés et superviser les projets personnalisés.
- Veiller au respect des droits, de la dignité et de la sécurité des personnes accompagnées.
- Participer à l'évaluation des besoins et à l'orientation des usagers.
- S'assurer de la cohérence des interventions éducatives.
Horaires : Variables en fonction de vos disponibilités et des besoins des structures (matin, après-midi, nuit).
Avantages : Indemnités de fin de mission et de congés payés à hauteur de 10% chacun. Accès aux prestations du FASTT, au CSE et à la Mutuelle.
Rémunération : De 22 € à 32 € brut/heure selon l'établissement, l'expérience et les conditions de la mission + indemnités de fin de mission et congés payés.
Diplôme de niveau 6 (Bac +3/+4) minimum dans le secteur médico-social ou CAFERUIS OBLIGATOIRE.
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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 22.0 Euros à 32.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Paris 18e Arrondissement Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) - Acquise hors intérim Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Diplôme de niveau 6 (Bac +3/+4) minimum dans le secteur médico-social ou CAFERUIS OBLIGATOIRE. »
Avantages cités dans l'annonce
CSE · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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