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Offres d'emploi › Grand Est › Remiremont

Chef / Cheffe de partie (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Grand Est

BEST WESTERN PREMIER LE CHAPITREPubliée le 29 septembre 2026
CDI
Lieu
REMIREMONT 88200
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
2 An(s)
Secteur
Hôtels et hébergement similaire
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Description du poste

Prêt(e) à faire vibrer les papilles de nos clients au cœur d'un lieu chargé d'histoire ?

Bienvenue au Chapître, notre hôtel-spa 4 étoiles niché dans une ancienne Banque de France entièrement réhabilitée à Remiremont. Ici, nous ne faisons pas que de la cuisine : nous créons des expériences ! Si vous cherchez une brigade soudée, un groupe familial vosgien dynamique où votre talent peut pleinement s'exprimer, vous êtes au bon endroit !

Sous la houlette de notre Chef et de son Second de Cuisine, vous devenez le/la futur(e) virtuose de notre cuisine en tant que Chef de partie (H/F) en CDI (39h).

Au sein de notre cuisine ouverte sur le local, les circuits courts et les produits frais de saison, vos journées seront rythmées par la passion du geste juste :

*L'art de la mise en place et de l'envoi : Vous assurez la production, la cuisson parfaite et le dressage millimétré des plats de votre partie. Qu'il s'agisse de notre table bistronomique ou de nos buffets gourmands, chaque assiette qui sort de vos mains doit être impeccable !

*Le garant des règles de l'art : Vous suivez les grilles de menus et fiches techniques à la lettre. Parallèlement, vous maîtrisez les processus HACCP pour assurer des conditions de stockage (marchandises, denrées) et d'hygiène irréprochables.

Responsabilités & Environnement de travail
Être Chef de partie au Chapître, c'est endosser la responsabilité de la régularité et de la qualité. Vous travaillez en totale synergie avec l'équipe, en sachant gérer le rythme et la pression positive des "coups de feu". Votre autonomie et votre rigueur seront vos meilleures alliées pour piloter votre poste de travail.

Vous évoluez dans un environnement moderne, équipé de matériel performant, au sein d'une brigade bienveillante qui a à cœur de vous faire progresser.

Conditions du poste

Horaires : Travail organisé en coupure (semaine, week-ends et jours fériés selon planning), au plus près de l'activité de l'établissement.
Date de début : Nous n'attendons plus que vous ! Poste à pourvoir dès que possible.
*Les "plus" : Repas nourris pendant le service , mutuelle d'entreprise.

N'hésitez pas à aller regarder notre page employeur pour découvrir les nombreux avantages que nous vous proposons !

Le profil idéal:

Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP cuisine et affichez au moins 2 ans d'expérience réussie ? Vous êtes méticuleux(se), soucieux(se) du détail et affichez une présentation irréprochable face aux clients ?

Le défi vous inspire ? Embarquez dès à présent dans l'aventure Le Chapître et venez grandir avec nous !

Source : France Travail. Publiée le 29 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Horaires : Travail organisé en coupure (semaine, week-ends et jours fériés selon planning), au plus près de l'activité de l'établissement. »
Source : texte de l'annonce
LieuREMIREMONT 88200
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s) — « Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP cuisine et affichez au moins 2 ans d'expérience réussie ? »
Source : texte de l'annonce
Prise de poste« Poste à pourvoir dès que possible. »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Parallèlement, vous maîtrisez les processus HACCP pour assurer des conditions de stockage (marchandises, denrées) et d'hygiène irréprochables. »
  • « Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP cuisine et affichez au moins 2 ans d'expérience réussie ? »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Bienvenue au Chapître, notre hôtel-spa 4 étoiles niché dans une ancienne Banque de France entièrement réhabilitée à Remiremont. »

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
HACCP
Méthode d'hygiène et de sécurité alimentaire ; une formation est souvent demandée en restauration.
Horaires en coupure
Journée de travail interrompue par une longue pause (par exemple 10 h-14 h puis 18 h-22 h).

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