Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Roanne

Chauffeur livreur de nuit #TTJR26 (H/F)

TRANSPORTS GUILLETPubliée il y a 4 jours

CDI

Entreprise: Transports Guillet
Lieu: ROANNE 42300
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps partiel
Expérience: 6 Mois
Secteur: Transports routiers de fret de proximité

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Description du poste

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Vos missions:
Préparation et chargement : Contrôler la conformité des colis avec les bons de livraison et organiser le chargement du véhicule pour optimiser les trajets.
Conduite et livraison : Assurer le transport des marchandises en respectant scrupuleusement le code de la route et les règles de sécurité propres au transport de nuit.
Gestion administrative : Faire signer les bons de livraison, gérer les éventuels retours de marchandises et rapporter toute anomalie (colis endommagé, erreur de destination).
Entretien du véhicule : Veiller au bon état de propreté et de fonctionnement du véhicule confié (vérification des niveaux, pression des pneus, signalement des révisions nécessaires).

Vous travaillerez du jeudi au mardi de nuit

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Source : France Travail. Publiée le 16 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps partiel — « Conduite et livraison : Assurer le transport des marchandises en respectant scrupuleusement le code de la route et les règles de sécurité propres au transport … » Source : texte de l'annonce
Lieu	ROANNE 42300 Source : champ « lieu »
Expérience	6 Mois Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

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Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).