Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine
Chauffeur collecteur SPL ADR (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 10 h
- Lieu
- Verneuil-sur-Vienne 87430
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Vous intégrerez l'équipe de la Plateforme de réception de notre site de traitement de déchets dangereux LAMBERTY basé à Verneuil sur Vienne, près de Limoges, (comptant 20 collaborateurs), qui appréciera votre sens de l'organisation, votre polyvalence et votre rigueur. Votre capacité à travailler en autonomie, à communiquer, et votre sens du service client vous permettront d'assurer avec succès : La collecte des déchets dangereux auprès de nos clients (tournée sur secteur départemental ou régional)La manutention de contenants (fûts, palettes, caisses palettes)Le chargement de contenants vides sur notre site Le renseignement des documents inhérents à la collecte réalisée (aisance avec les documents de transports appréciée : BL, BSD, étiquetage ADR)L'entretien du matériel et le suivi de son étatAssurer l'ensemble des missions en toute sécurité, par le respect des modes opératoires et consignes de sécurité.
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 53 min.
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| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Verneuil-sur-Vienne 87430 — « …succès : La collecte des déchets dangereux auprès de nos clients (tournée sur secteur départemental ou régional)La manutention de contenants (fûts, palettes, … » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « …à la collecte réalisée (aisance avec les documents de transports appréciée : BL, BSD, étiquetage ADR)L'entretien du matériel et le suivi de son… »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
- ADR
- Réglementation du transport routier de marchandises dangereuses, avec formation spécifique du conducteur.
- Permis CE / SPL
- Permis poids lourd avec remorque (semi-remorque, « super poids lourd »).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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