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CHAUDRONNIER (H/F)

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BPSPubliée il y a 9 h

Intérim

Entreprise: BPS
Lieu: LACQ 64170
Contrat: Intérim - 1 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 14.0 Euros à 16.0 Euros
Expérience: 4 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Missions principales

Le chaudronnier H/F fabrique, assemble et met en forme des structures métalliques à partir de plans techniques.

Ses missions principales sont :

Lire et interpréter des plans, schémas et dossiers techniques
Préparer les matériaux (acier, inox, aluminium.)
Tracer les développés de pièces sur tôle ou profilés
Découper les éléments (cisaille, plasma, laser, oxycoupage)
Mettre en forme les pièces (pliage, cintrage, roulage)
Assembler les éléments par pointage ou soudage
Contrôler la conformité des pièces fabriquées
Réaliser des réparations ou modifications sur structures existantes.

Compétences Techniques
Lecture de plans industriels et traçage
Connaissance des métaux et de leurs propriétés
Techniques de découpe et formage des matériaux
Notions de soudage (TIG, MIG/MAG, ARC selon profil)
Utilisation d'outils manuels et machines-outils
Maîtrise des tolérances et contrôles dimensionnels

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 h.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	Horaire de 14.0 Euros à 16.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	LACQ 64170 Source : champ « lieu »
Expérience	4 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 280 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de chaudronnier en France (médiane 2 120 €, la moitié entre 1 980 € et 2 300 € ; 84 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?