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Chargés de clientèle (H/F)

SECTOR ALARM recrute : Chargés de clientèle (H/F) à Rennes (35), CDI, Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros - primes attractives, ticket restaurant, mutuelle. Offre publiée le 4 novembre 2026.

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Bretagne

SECTOR ALARMPubliée il y a 20 h
CDI
Entreprise
Sector Alarm
Lieu
Rennes 35000
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros - primes attractives, ticket restaurant, mutuelle
Expérience
6 Mois
Secteur
Activités de sécurité privée
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Description du poste

Dans le cadre de notre croissance importante, nous recrutons plusieurs chargés de clientèle H/F qui intègreront une nouvelle et 3ème équipe à venir à Saint-Jacques-De-La-Lande, station de métro Gaité, ligne 6, immeuble situé juste en face de la station.

CDI - 35h / + 2 samedis par mois réglés en heures supplémentaires / Fixe non négociable sur 35h/semaine de . Amplitude horaires sur 35h/semaine, de 8h à 22h et obligatoire. Les 2 samedis/mois sont obligatoires et les journées du dimanche et jours fériés sont facultatives.

Salaire de 1797€ bruts/mois + primes déplafonnées/mois pouvant aller jusqu'à 1000€ bruts, tickets restaurants, adhésion CSE, mutuelle.

Processus de recrutement : entretien, visite du site avec double-écoute proposée.

Vos missions:

Rejoignez l'équipe de prise des rdvs des commerciaux. Votre mission est claire : transformer un premier contact en opportunité commerciale pour nos commerciaux sur le terrain en charge de vendre nos solutions de sécurité (Packs d'alarmes).

Au quotidien et rattaché au chef d'équipe :

Vous appelez les prospects qui ont effectué une demande de devis/d'informations sur nos produits.
Vous qualifiez les besoins et décrochez des RDV de qualité afin de les positionner aux commerciaux terrain.
Vous gérez les objections avec assurance.
Vous saisissez les infos clés dans notre CRM.
Vous remontez toute problématique à votre chef d'équipe.

Nos avantages :

Des objectifs réalistes vous permettant de décrocher des primes très attractives !

Des événements organisés entre Paris, Rennes, Oslo et Malaga.

Entreprise certifiée "GREAT PLACE TO WORK" en France.

Profil recherché

Vous avez envie de vous challenger, vous êtes motivé pour atteindre les objectifs.

Première expérience en vente magasin, par téléphone ou sur le client.

Bonne élocution, aisance pour travailler en équipe et avec les outils informatiques.

Vous adhérez à nos valeurs fortes :Orienté clients, Volonté de s'améliorer, Guidé par les objectifs, Fiabilité.

Chez Sector Alarm, l'inclusion fait partie de notre ADN. Nous sommes fiers d'avoir reçu le label Handi-Engagé décerné par France Travail. Reconnus pour notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion, nous sommes déterminés à offrir un environnement de travail accessible à tous.

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Préparer son entretien d'embauche

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Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 12.31 Euros à 13.0 Euros - primes attractives, ticket restaurant, mutuelle
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « CDI - 35h / + 2 samedis par mois réglés en heures supplémentaires / Fixe non négociable sur 35h/semaine de . »
Source : texte de l'annonce
LieuRennes 35000
Source : champ « lieu »
Expérience6 Mois
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Amplitude horaires sur 35h/semaine, de 8h à 22h et obligatoire. »

Avantages cités dans l'annonce

primes déplafonnées · tickets restaurants · CSE · mutuelle · primes très

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
CRM
Logiciel de gestion de la relation client.

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