Chargée / Chargé de communication attaché au Pole de Soutien et Programmation

Groupe RIFSEEP n° 2
Codification RMFP : FPCOM018 : Chargé de communication
Codification REMI : CCOM003A : Chargé de communication
Sous la responsabilité du chef du Pôle de Soutien et Programmation et sous l’autorité du Chef de Structure, en qualité de chargé.e de communication :
- Participation à l’organisation des actions de communication et d’évènements publics pour l’école
- Rédaction d’articles de communication interne
- Couverture photographique des évènements de la vie de l’école
- Réalisation des planches photo des nouveaux arrivants au sein de l’école (personnels permanents ou apprenants)
- Participation à l’organisation d’actions de partenariat ou d’échanges internationaux
- Valorisation des actions des différentes filières, missions et métiers présents dans la structure et permettant d’illustrer l’activité des services de police
- Lien avec le service communication de l’Académie de Police des différentes actualités à valoriser sur le périmètre de l’ENP
- Déclinaison des actions de communication nationales en lien avec le SICOP et participation aux regroupements des chargés de communication organisés par l’Académie de Police
- Alimentation et mise à jour régulière du site intranet de l’ENP et des écrans de communication des 2 bâtiments par le biais du logiciel dédié
En soutien au PSP, en suppléance :
- Prise en compte, actualisation et diffusion du fascicule pour les élèves Gardiens de la Paix et Policiers Adjoints
- Réalisation des plaquettes accueil cadres et stagiaires
- Réalisation des livrets d’accueil formation initiale
- Gestion des 2 messageries à savoir celle de la réservation des bâtiments et des sites de simulation et celle intitulée programmation
- Gestion des réservations des salles de cours
- Vérification hebdomadaire des plannings
- Préparation de l’amphithéâtre pour examen : étiquetage des tables, distribution brouillons
- Préparation des dossiers examens (plans de salle, fiches émargements…)
- Alimentation des statistiques de face à face pédagogique pour les formateurs
- Distribution des cartes professionnelles élèves – ADR
Qui contacter ?
Responsable de la Division des Ressources, Jean-Philippe ADAM, 03 81 31 60 56, jean-philippe.adam@interieur.gouv.fr
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/formulaire_Mobilit%C3%A9_VF_pdf_MODIFIABLE-1.pdf
Personnels externes
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/formulaire_Mobilit%C3%A9_VF_pdf_MODIFIABLE-1.pdf
Date limite de candidature : 31/12/2026
Durée attendue sur le poste : 3 ans

Profil recherché :
Connaissances techniques :
- Avoir des compétences en informatique/bureautique : niveau pratique - requis
- Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - à acquérir
Savoir faire :
- Savoir s'organiser : niveau pratique - à acquérir
- Savoir rédiger : niveau pratique - requis
- Avoir l'esprit de synthèse : niveau initié - requis
- Savoir travailler en équipe : niveau pratique - requis
Savoir être :
- Savoir s'adapter : niveau initié - requis
- Savoir s'exprimer oralement : niveau pratique - requis
- Savoir accueillir : niveau pratique - requis
- Savoir communiquer : niveau pratique - requis
- Avoir le sens des relations humaines : niveau pratique - requis
Perspectives : Avancement ou promotion de grade selon statut/ concours de Cat B