Chargé.e de mission innovation et société

Sous l’autorité de la direction de la recherche et des études doctorales (directrice et directrice adjointe de la DRED) et en lien étroit avec la vice-présidence Recherche, le/la chargé(e) de mission a pour rôle de promouvoir, structurer et animer le dialogue entre la recherche universitaire et la société civile. Il/Elle impulse des projets d'innovation sociale, favorise le transfert de connaissances et co-construit des initiatives impliquant les chercheurs, les étudiants, les acteurs socio-économiques et les citoyens.

1. Animation de la démarche "Sciences et Société"
Concevoir, coordonner et animer des programmes de médiation et de culture scientifique. Continuer les dispositifs déjà initiés dans le cadre du label SAPS - Sciences avec et pour la société- (fête de la science, jeunes hub…)
Valoriser les travaux de recherche de l'université auprès du grand public et des médias non spécialisés, être le relais pour le média “The conversation”
Développer et promouvoir la plateforme plug in lab de l’université Paris Nanterre
2. Impulsion et accompagnement de l'Innovation Sociale
Identifier et valoriser les innovations issues des laboratoires de recherche (notamment en Sciences Humaines et Sociales - SHS) ayant un fort impact sociétal. ● En lien avec la Fabrique des sciences de l’université, accompagner les chercheurs et les étudiants dans le montage de projets à impact sociétal (entrepreneuriat social, recherche-action, tiers-lieux).
Concevoir et gérer un appel à manifestation d’intérêt général, faire une veille sur les appels à projets concernés par ces thématiques
Concevoir et organiser les indicateurs d’innovation sociale

Profil recherché :
Formation bac + 5
Maîtrise de l’anglais niveau B2/C1
Outils de gestion de projet (tableaux de bord, indicateurs de gestion..)
Connaissance de l’environnement de l’enseignement supérieur et de la recherche
Compétence opérationnelles
Élaborer et suivre des budgets en fonction du règlement de l’appel à projet
Savoir expertiser la pertinence et la conformité d’un projet par rapport à un appel visé
Piloter un projet
Rédiger des rapports ou des documents
Travailler en équipe
Savoir hiérarchiser les priorités et anticiper les échéances
Animer une réunion

Compétences comportementales
Sens de l’initiative
Réactivité, rigueur, sens des responsabilités
Excellentes compétences relationnelles et communicationnelles
Flexibilité et agilité dans la multiplicité des activités à mener

L'employeur :
L’Université Paris Nanterre, qui accueille près de 35 000 étudiants et compte 41 unités de recherche, est un établissement public d’enseignement supérieur d’excellence. Sa signature institutionnelle, centrée sur l’innovation sociale et solidaire, guide l'ensemble de ses missions. Université résolument pluridisciplinaire, ses activités de recherche couvrent un large éventail : sciences humaines et sociales, lettres et langues, droit, économie et gestion, technologies, culture et arts, sciences de l’information, sciences pour l’ingénieur, ainsi que les STAPS.