Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Avignon
Chargé(e) de marchés travaux (H/F)
- Entreprise
- OPT'IN Recrutement
- Lieu
- Avignon 84000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Chargé / Chargée de recrutement
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Description du poste
Nous recrutons pour le compte d'un acteur majeur de l'habitat social en région PACA, reconnu pour son engagement en faveur du logement accessible et durable. Cette coopérative, à taille humaine, gère un important parc de logements (plus de 40 000), s'appuie sur près de 650 collaborateurs et se distingue par une culture d'entreprise fondée sur l'innovation, le travail collaboratif et la qualité de vie au travail.
Dans le cadre d'un remplacement, vous rejoignez le pôle Maintenance Territoriale sous la responsabilité du responsable basé au siège à Avignon. Vous pilotez les contrats liés aux accords cadre à bons de commande dans le cadre de la politique d'entretien du patrimoine immobilier de l'organisme.
Le poste :
Vos missions
Intervenant sur un périmètre multi-technique (peinture, menuiseries, gros oeuvre, étanchéité, charpente, chauffage individuel, plomberie?), vous :
- Participez à l'élaboration, la publication et l'attribution des marchés.
- Assurez le suivi des accords cadre tout au long de leur cycle de vie.
- Apportez une assistance technique aux agences clientes dans la mise en oeuvre des contrats.
- Suivez les relations avec les prestataires et le bon déroulement des prestations.
- Contribuez à la mise à jour des carnets d'entretien et des outils de suivi des équipements.
- Engagez les travaux sécuritaires en lien avec les obligations réglementaires.
- Veillez au respect des cahiers des charges et de la politique achats.
- Assurez le suivi budgétaire des marchés concernés.
Profil recherché :
Votre profil
De formation supérieure (Bac+2 minimum) en gestion technique du patrimoine immobilier, bâtiment ou second oeuvre, vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste similaire, en entreprise du bâtiment ou au sein d'un bailleur.
Vous êtes reconnu(e) pour :
- votre rigueur,
- votre capacité d'analyse et de négociation,
- votre aisance relationnelle et votre sens du service client.
- Déplacements ponctuels à prévoir sur le territoire.
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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 2 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Avignon 84000 — « Déplacements ponctuels à prévoir sur le territoire. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « De formation supérieure (Bac+2 minimum) en gestion technique du patrimoine immobilier, bâtiment ou second oeuvre, vous justifiez d'une expérience réussie dans un poste similaire, en entreprise du bâtiment ou au sein d'un bailleur. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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