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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Salon-de-Provence

Chargé(e) d'Affaires Techniques F/H

ACTUAL TALENTPubliée il y a 11 h
CDI
Entreprise
Actual Talent
Lieu
Salon-de-Provence 13300
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros - Mutuelle famililale (50% prise en ch
Expérience
2 An(s)
Secteur
Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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Description du poste

Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Affaires Techniques pour un poste clé au sein de notre équipe française. Votre mission principale sera de piloter l'intégralité du processus commercial et technique, de la réponse à l'appel d'offres à la livraison finale, en assurant la satisfaction de nos clients et la pérennité de nos relations commerciales.
Ce rôle requiert une double compétence : une solide compréhension technique des produits de robinetterie et une appétence marquée pour le commerce et la négociation. Vous serez le lien essentiel entre nos clients, nos fournisseurs allemands et italiens, et les services internes.
Le poste est un CDI, basé à Salon de Provence, avec une politique de télétravail souple après période d'intégration. Environ 10 déplacements sont à prévoir sur le territoire français au cours de l'année pour rencontrer les partenaires et clients stratégiques.
Environnement
Vous rejoignez une petite équipe soudée et collaborative, où l'esprit d'entraide est fondamental. Le management est basé sur la confiance, l'autonomie et l'engagement, essentiels au fonctionnement efficace d'une structure à taille humaine.
Vous travaillerez principalement avec les outils numériques suivants :

Logiciel ERP : Axelor pour le suivi administratif et la gestion des commandes.
Outils bureautiques : Maîtrise d'Excel pour les analyses et premières modélisations.

Notre culture valorise la simplicité, une approche directe et une forte éthique professionnelle. Votre capacité à gérer les échanges clients avec calme et professionnalisme sera un atout majeur dans cet environnement où la relation conseil prime.
Vos missions
Votre rôle consistera à garantir la fluidité et la justesse de nos processus de vente et de suivi des affaires :

Analyser rigoureusement les cahiers des charges et traiter l'ensemble des appels d'offres clients, y compris les contrats cadres hors processus AO.
Élaborer des propositions techniques et commerciales complètes et compétitives, en veillant à leur alignement avec les exigences des projets.
Effectuer les vérifications de faisabilité technique en collaboration avec les experts internes et externes.
Calculer avec précision les prix de revient, établir les devis et négocier les conditions commerciales et tech

Pour réussir dans cette fonction exigeante et stimulante, votre parcours doit témoigner d'une solide assise technique combinée à une expérience réussie dans le cycle de vente B2B industriel.
Compétences techniques et expérience

Vous possédez une formation technique solide (type Bac+2/5 en mécanique, procédés, ou domaine connexe à la robinetterie/valves).
Idéalement, vous avez une expérience significative (minimum 5 ans) dans un rôle technique en production ou bureau d'études dans un environnement industriel similaire (pétrole, gaz, chimie, mécanique de précision).
Une première expérience réussie dans l'élaboration d'offres commerciales, l'envoi de devis ou un rôle avant-vente est fortement souhaitée.
La gestion des appels d'offres dans un contexte réglementé serait un avantage décisif.
La maîtrise de l'anglais est indispensable pour communiquer efficacement avec nos fournisseurs basés en Allemagne et en Italie.

Votre personnalité est un facteur clé de réussite dans notre structure.

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre engagement.
Vous adoptez naturellement une approche conseil, valorisant la relation de confiance avec le client sur le long terme.
Votre simplicité et votre abordabilité facilitent les échanges, tandis que votre résilience vous permet de gérer les aléas du commerce avec maîtrise.
Vous êtes autonome dans la gestion de votre charge de travail mais savez pleinement vous inscrire dans l'esprit d'équipe.

« Même si vous ne cochez pas absolument tous les critères, nous serons ravi-e-s d'échanger avec vous si vous vous reconnaissez dans l'essentiel de ce poste. Nous accordons une importance particulière à la diversité des parcours et sommes ouvert-e-s aux candidatures de personnes en situation de handicap. »
Les avantages
En rejoignant GVS, vous bénéficiez d'une position stratégique au sein d'un marché de niche à forte valeur ajoutée, soutenu par la qualité reconnue des produits allemands.

Un cadre de travail stimulant avec une forte reconnaissance sur le marché français.
Une rémunération attractive, déterminée en fonction de votre profil et de votre expérience.
Un environnement de travail favorisant l'autonomie et l'impact direct sur la performance.
Un rythme de travail permettant un bon équilibre, avec des déplacements nationaux maîtrisés.
Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe solide (BOEHMER).

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros - Mutuelle famililale (50% prise en ch
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuSalon-de-Provence 13300 — « Environ 10 déplacements sont à prévoir sur le territoire français au cours de l'année pour rencontrer les partenaires et clients stratégiques. »
Source : champ « lieu » et texte
Télétravail« Le poste est un CDI, basé à Salon de Provence, avec une politique de télétravail souple après période d'intégration. »
Source : texte de l'annonce
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous possédez une formation technique solide (type Bac+2/5 en mécanique, procédés, ou domaine connexe à la robinetterie/valves). »
  • « La maîtrise de l'anglais est indispensable pour communiquer efficacement avec nos fournisseurs basés en Allemagne et en Italie. »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Idéalement, vous avez une expérience significative (minimum 5 ans) dans un rôle technique en production ou bureau d'études dans un environnement industriel similaire (pétrole, gaz, chimie, mécanique de précision). »
  • « Une première expérience réussie dans l'élaboration d'offres commerciales, l'envoi de devis ou un rôle avant-vente est fortement souhaitée. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
ERP
Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
B2B
Vente ou services aux entreprises (et non aux particuliers).

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