Offres d'emploi › Île-de-France › Saint-Denis
Chargé du recrutement (H/F)
Cette offre n'est plus disponible (pourvue ou retirée par le recruteur le 28 octobre 2026). Voici des offres similaires encore ouvertes.
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SYNERGIEPubliée il y a 6 jours
- Entreprise
- Synergie
- Lieu
- Saint-Denis 93380
- Contrat
- Intérim - 2 Mois
- Salaire
- Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - 30-35 K€
- Expérience
- 6 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Description du poste :
En qualité de chargé/e de recrutement expérimenté/e, vos missions principales sont Participation aux actions d'attractivité et de promotion des métiers de l'entreprise.
Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les différents canaux de recrutement.
Sourcing des candidats via les job boards, réseaux sociaux et événements emploi.
Réalisation des préqualifications téléphoniques et entretiens afin d'évaluer l'adéquation des profils aux besoins.
Organisation et gestion des évaluations : préparation des dossiers, accueil des candidats, administration des tests et suivi des résultats.
Gestion administrative des candidatures : suivi des dossiers, réponses aux candidats, respect des délais et coordination avec les RH.
Vérification et archivage des dossiers d'évaluation.
Préparation des dossiers d'embauche, promesses d'embauche et contrats de travail.
Réalisation des démarches administratives nécessaires à l'embauche et suivi des obligations réglementaires.
Relation avec les clients internes et externes, accompagnement des managers dans leurs recrutements.
Utilisation des outils RH et de reporting pour le suivi de l'activité.
Participation aux projets transverses, groupes de travail et actions d'amélioration continue.
Lieu : Saint-Denis 93
Salaire : 17-20 € de l'heure en fonction du profil
Durée de la mission : 3 mois renouvelables, ASAP
Description du profil :
Bac + 2 minimum
Des déplacements ponctuels chez les clients peuvent être nécessaires. La flexibilité et
l'adaptabilité sont des qualités appréciées.
L'esprit d'équipe et la capacité à collaborer sont essentiels pour atteindre les objectifs
communs.
En qualité de chargé/e de recrutement expérimenté/e, vos missions principales sont Participation aux actions d'attractivité et de promotion des métiers de l'entreprise.
Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les différents canaux de recrutement.
Sourcing des candidats via les job boards, réseaux sociaux et événements emploi.
Réalisation des préqualifications téléphoniques et entretiens afin d'évaluer l'adéquation des profils aux besoins.
Organisation et gestion des évaluations : préparation des dossiers, accueil des candidats, administration des tests et suivi des résultats.
Gestion administrative des candidatures : suivi des dossiers, réponses aux candidats, respect des délais et coordination avec les RH.
Vérification et archivage des dossiers d'évaluation.
Préparation des dossiers d'embauche, promesses d'embauche et contrats de travail.
Réalisation des démarches administratives nécessaires à l'embauche et suivi des obligations réglementaires.
Relation avec les clients internes et externes, accompagnement des managers dans leurs recrutements.
Utilisation des outils RH et de reporting pour le suivi de l'activité.
Participation aux projets transverses, groupes de travail et actions d'amélioration continue.
Lieu : Saint-Denis 93
Salaire : 17-20 € de l'heure en fonction du profil
Durée de la mission : 3 mois renouvelables, ASAP
Description du profil :
Bac + 2 minimum
Des déplacements ponctuels chez les clients peuvent être nécessaires. La flexibilité et
l'adaptabilité sont des qualités appréciées.
L'esprit d'équipe et la capacité à collaborer sont essentiels pour atteindre les objectifs
communs.
Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026.