Offres d'emploi › Île-de-France › Paris
Chargé de risques opérationnels Assurance vie H/F
Fed GroupPubliée il y a 20 h
- Entreprise
- Fed Group
- Lieu
- Paris 9e Arrondissement 75009
- Contrat
- CDD - 18 Mois
- Salaire
- Annuel de 40000.0 Euros à 40000.0 Euros - + TT + nombreux avantages
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Assurance vie
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Description du poste
Rattaché au Responsable du Contrôle Interne et du Management des Risques, vous intervenez sur des missions variées, alliant analyse, coordination des parties prenantes, suivi des dispositifs de contrôle et accompagnement des équipes.
- Vous analysez et prenez en charge les signalements et dossiers liés à des suspicions de fraude ou d'abus de faiblesse, en coordonnant les échanges avec les interlocuteurs concernés au sein de l'organisation ;
- Vous formalisez et actualisez les procédures de traitement des fraudes, en veillant à clarifier les responsabilités de chaque intervenant et les modalités de gestion selon les situations rencontrées ;
- Vous réexaminez chaque année la cartographie des risques de fraude et travaillez avec les équipes de Contrôle Interne pour vous assurer de la pertinence des mesures de maîtrise mises en place ;
- Vous organisez et coordonnez la campagne annuelle de sensibilisation à la fraude, notamment à travers le déploiement d'un parcours de formation en ligne auprès de l'ensemble des collaborateurs ;
- Vous identifiez et appréciez les risques opérationnels liés aux activités de l'organisation, en étroite collaboration avec les équipes de Contrôle Interne et les interlocuteurs chargés du suivi des risques au sein du Groupe ;
- Vous préparez et assurez le suivi des réunions mensuelles du Comité Risques et Contrôle Interne, dont vous garantissez également le secrétariat ;
- Vous assurez la révision et l'actualisation des cartographies des risques ;
- Vous réalisez des analyses spécifiques et formulez des recommandations sur les risques, à la demande de la Direction ou dans le cadre de problématiques identifiées ;
- Vous coordonnez les actions visant à garantir le respect des exigences du référentiel relatif à la criminalité financière, notamment en matière de fraude, de facilitation de l'évasion fiscale et de corruption, hors lutte contre le blanchiment de capitaux et le financement du terrorisme (LCB-FT), ainsi que des réglementations applicables ;
- Vous contribuez à la mise en œuvre et au suivi des actions de formation et de sensibilisation ;
- Vous prenez part aux projets transverses de l'organisation...
De formation supérieure, idéalement acquise dans le domaine des risques, vous disposez d'une première expérience réussie en gestion des risques opérationnels ou du contrôle permanent ou de la lutte contre la fraude dans le domaine de l'Assurance vie.
Vous êtes méthodique, rigoureux, organisé et synthétique. Curieux, vous aimez investiguer et rechercher de l'information, votre aisance relationnelle vous permet de rapidement entrer en contact avec vos différents interlocuteurs.
Nous vous proposons la possibilité d'intégrer une société dynamique et solide financièrement, au sein d'un pôle polyvalent.
Mais aussi de nombreux avantages : une rémunération fixe brute annuelle de 40K€ bruts, des TR, des horaires variables et un modèle de travail hybride, jusqu'à 2 jours par semaine de télétravail etc...
Si votre profil correspond, nous échangerons par téléphone afin de faire le point sur votre parcours et votre projet professionnel. Nous validerons ensemble si le poste correspond également à vos critères, à vos aspirations. Si tel est le cas, nous nous rencontrerons dans un premier temps, puis un rendez-vous sera organisé avec votre le service recrutement de mon client et votre futur responsable.
- Vous analysez et prenez en charge les signalements et dossiers liés à des suspicions de fraude ou d'abus de faiblesse, en coordonnant les échanges avec les interlocuteurs concernés au sein de l'organisation ;
- Vous formalisez et actualisez les procédures de traitement des fraudes, en veillant à clarifier les responsabilités de chaque intervenant et les modalités de gestion selon les situations rencontrées ;
- Vous réexaminez chaque année la cartographie des risques de fraude et travaillez avec les équipes de Contrôle Interne pour vous assurer de la pertinence des mesures de maîtrise mises en place ;
- Vous organisez et coordonnez la campagne annuelle de sensibilisation à la fraude, notamment à travers le déploiement d'un parcours de formation en ligne auprès de l'ensemble des collaborateurs ;
- Vous identifiez et appréciez les risques opérationnels liés aux activités de l'organisation, en étroite collaboration avec les équipes de Contrôle Interne et les interlocuteurs chargés du suivi des risques au sein du Groupe ;
- Vous préparez et assurez le suivi des réunions mensuelles du Comité Risques et Contrôle Interne, dont vous garantissez également le secrétariat ;
- Vous assurez la révision et l'actualisation des cartographies des risques ;
- Vous réalisez des analyses spécifiques et formulez des recommandations sur les risques, à la demande de la Direction ou dans le cadre de problématiques identifiées ;
- Vous coordonnez les actions visant à garantir le respect des exigences du référentiel relatif à la criminalité financière, notamment en matière de fraude, de facilitation de l'évasion fiscale et de corruption, hors lutte contre le blanchiment de capitaux et le financement du terrorisme (LCB-FT), ainsi que des réglementations applicables ;
- Vous contribuez à la mise en œuvre et au suivi des actions de formation et de sensibilisation ;
- Vous prenez part aux projets transverses de l'organisation...
De formation supérieure, idéalement acquise dans le domaine des risques, vous disposez d'une première expérience réussie en gestion des risques opérationnels ou du contrôle permanent ou de la lutte contre la fraude dans le domaine de l'Assurance vie.
Vous êtes méthodique, rigoureux, organisé et synthétique. Curieux, vous aimez investiguer et rechercher de l'information, votre aisance relationnelle vous permet de rapidement entrer en contact avec vos différents interlocuteurs.
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 h.
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| Salaire | Annuel de 40000.0 Euros à 40000.0 Euros - + TT + nombreux avantages Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 18 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | « …: une rémunération fixe brute annuelle de 40K€ bruts, des TR, des horaires variables et un modèle de travail hybride, jusqu'à 2 jours par semaine de télétrava… » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Paris 9e Arrondissement 75009 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « …de 40K€ bruts, des TR, des horaires variables et un modèle de travail hybride, jusqu'à 2 jours par semaine de télétravail… » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « De formation supérieure, idéalement acquise dans le domaine des risques, vous disposez d'une première expérience réussie en gestion des risques opérationnels ou du contrôle permanent ou de la lutte contre la fraude dans le domaine de… »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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