Offres d'emploi › Normandie › Caen
CARISTE CACES 5 (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 h
- Lieu
- Caen 14000
- Contrat
- Intérim - 3 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Détail de poste
Spécialiste de l'intérim et du recrutement par secteur, LIP compte plus de 190 agences en France et à l'étranger. Avec LIP, menez votre projet professionnel vers la réussite !
Nous recherchons pour notre client spécialiste de son domaine, un Cariste H/F.
Rattaché au responsable logistique, les missions seront les suivantes :
- La manutention des produits en stockage dans le respect des règles de sécurité
- La préparation et l'identification des commandes clients
- Le chargement de ces commandes clients en fonction des tournées de livraison
- La propreté des zones de stockage et de chargements
- Port de charges
Le poste est basé à CAEN
Spécialiste de l'intérim et du recrutement par secteur, LIP compte plus de 190 agences en France et à l'étranger. Avec LIP, menez votre projet professionnel vers la réussite !
Nous recherchons pour notre client spécialiste de son domaine, un Cariste H/F.
Rattaché au responsable logistique, les missions seront les suivantes :
- La manutention des produits en stockage dans le respect des règles de sécurité
- La préparation et l'identification des commandes clients
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 15 min.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Caen 14000 — « Le chargement de ces commandes clients en fonction des tournées de livraison » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CACES
- Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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