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Canalisateur (H/F)

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INTERACTION BTP MARSEILLEPubliée il y a 5 h

CDI

Entreprise: Interaction Btp Marseille
Lieu: Arles 13104
Contrat: CDI
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

- Effectuer des travaux de pose de réseaux, de canalisations, d'eaux potables, d'assainissement, AEP et sur des chantiers VRD.

- Travailler sur tous les ouvrages de réseaux humides (AEP, assainissement et réseaux de chaleur) et des réseaux secs associés (fourreaux, gaines)

- Réaliser et maîtriser les techniques liées à la canalisation

- Réaliser un travail conforme aux directives et dans les règles de l'art

Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau CAP / BEP dans le domaine des TP, et vous avez eu l'occasion de travailler sur un poste similaire dans les réseaux pendant au moins 5 ans.

Le permis B est requis pour vous déplacer sur les chantiers.

Au-delà de votre formation ou de votre expérience, nous recherchons avant tout des candidats motivés, attachés à l'esprit d'équipe, intéressés par le cycle de l'eau et souhaitant s'investir dans une entreprise dynamique en pleine croissance.

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Le marché de canalisateur — Bouches-du-Rhône (13)

3 offres de canalisateur ouvertes aujourd'hui dans le département (Bouches-du-Rhône), 9 en Provence-Alpes-Côte d'Azur, 132 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Provence-Alpes-Côte d'Azur : médiane 2 050 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 980 € et 2 060 € (sur 8 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 100 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus de canalisateur dans le département : Interaction Interim.

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Chiffres calculés le 4 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Arles 13104 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau CAP / BEP dans le domaine des TP, et vous avez eu l'occasion de travailler sur un poste similaire dans les réseaux pendant au moins 5 ans. »
« Le permis B est requis pour vous déplacer sur les chantiers. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).