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Offres d'emploi › La Réunion › Saint-Denis

CALORIFUGEUR (H/F) ADE15896

ADECCO REUNION NORDPubliée il y a 5 h
CDD
Lieu
Saint-Denis
Contrat
CDD
Durée du travail
Temps plein
Secteur
Emplois Industrie et Construction
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Description du poste

L'agence de ADECCO SAINT-DENIS recherche pour son client un/ une calorifugeur (H/F) en intérim. Vos missions: • Réalisation d'isolation thermique sur tôle • Lecture de plans • Préparation et découpe d'isolants • Pose, assemblage et finitions • Application d'habillages et protections. • Contrôles qualité et respect des procédures et règles de sécurité sur chantier. Travail d'équipe, déplacements fréquents selon affectation. Profil : Vous êtes un/une Calorifugeur(se) avec 3 à 5 ans d'expérience, …

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Source : Adzuna — Jobs by Adzuna. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDD
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuSaint-Denis — « Travail d'équipe, déplacements fréquents selon affectation. »
Source : champ « lieu » et texte
Expérience« Profil : Vous êtes un/une Calorifugeur(se) avec 3 à 5 ans d'expérience, … »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Durée du contratNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelle est la durée du contrat, et est-il renouvelable ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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