Offres d'emploi › Île-de-France › Paris
Auxiliaire petite enfance en CDI (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 h
- Lieu
- Paris
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Puériculteur / Puéricultrice
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Description du poste
À propos du poste
Responsabilités et missions
Diplomé(e) intervenant(e) éducatif petite enfance (IEPE) ou CAP petite enfance (AEPE) ou bac pro ASSP avec 2 ans minimum d'expériences en structure d'accueil petite enfance et vous êtes motivé(e) et trés impliqué(e) pour travailler dans une équipe avec un objectif commun: le bien être des enfants et l'accompagnement bienveillant au quotidien des familles, ce poste peut vous plaire!
Voici les missions confiées.
* Accueillir les enfants et les parents, accompagner la séparation,
* Assurer aux enfants la sécurité matérielle et affective indispensable à leur équilibre en favorisant leur autonomie,
* Identifier les besoins individuels de l'enfant tout au long de la journée, être à l'écoute, et apporter des réponses adéquates,
* Mettre en place des activités d'éveil et de découvertes adaptées aux enfants présents
* Assurer une relation positive avec les parents en leur apportant un soutien constructif dans leur rôle de parent,
* Travailler dans la bienveillance et avec l'esprit d'équipe
* Participer aux projets de la structure et être force de propositions et créativités
* Respecter les PAI, les régimes alimentaires des enfants, préparer les biberons, et les repas (poste polyvalent)
* Appliquer les règles d'hygiènes, respecter les protocoles mis en place par le directeur de l'établissement et le médecin référent,
* Participer aux tâches ménagères
* Poste en micro-crèche (11+1 berceaux)
Lieu du poste : En présentiel
Lieu du poste : En présentiel
Responsabilités et missions
Diplomé(e) intervenant(e) éducatif petite enfance (IEPE) ou CAP petite enfance (AEPE) ou bac pro ASSP avec 2 ans minimum d'expériences en structure d'accueil petite enfance et vous êtes motivé(e) et trés impliqué(e) pour travailler dans une équipe avec un objectif commun: le bien être des enfants et l'accompagnement bienveillant au quotidien des familles, ce poste peut vous plaire!
Voici les missions confiées.
* Accueillir les enfants et les parents, accompagner la séparation,
* Assurer aux enfants la sécurité matérielle et affective indispensable à leur équilibre en favorisant leur autonomie,
* Identifier les besoins individuels de l'enfant tout au long de la journée, être à l'écoute, et apporter des réponses adéquates,
* Mettre en place des activités d'éveil et de découvertes adaptées aux enfants présents
* Assurer une relation positive avec les parents en leur apportant un soutien constructif dans leur rôle de parent,
* Travailler dans la bienveillance et avec l'esprit d'équipe
* Participer aux projets de la structure et être force de propositions et créativités
* Respecter les PAI, les régimes alimentaires des enfants, préparer les biberons, et les repas (poste polyvalent)
* Appliquer les règles d'hygiènes, respecter les protocoles mis en place par le directeur de l'établissement et le médecin référent,
* Participer aux tâches ménagères
* Poste en micro-crèche (11+1 berceaux)
Lieu du poste : En présentiel
Lieu du poste : En présentiel
Pour travailler avec les enfants
- Livres d'activités pour enfants
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Pour les temps calmes et les ateliers.Voir sur Amazon - Chaussures confortables
Pour les journées actives.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Paris Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Diplomé(e) intervenant(e) éducatif petite enfance (IEPE) ou CAP petite enfance (AEPE) ou bac pro ASSP avec 2 ans minimum d'expériences en structure d'accueil petite enfance et vous êtes motivé(e) et trés impliqué(e) pour travailler dans… »
- « Assurer aux enfants la sécurité matérielle et affective indispensable à leur équilibre en favorisant leur autonomie, »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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