Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Bourges
Auxiliaire de vie H/F
- Entreprise
- Petits-fils Bourges
- Lieu
- Bourges 18000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Assistant / Assistante de vie aux familles
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Description du poste
Avantages
- Tarifs préférentiels
- Prise en charge du transport quotidien
- Programme de formation
- Service d'écoute et d'assistance psychologique
Description du poste
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel auprès de nos aînés et assument d'importantes responsabilités. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pourquoi nous recherchons les meilleurs profils... et si c'était vous ?
L'agence mandataire Petits-fils de Bourges recherche des auxiliaires de vie H/F diplômé(e)s et expérimenté(e)s pour des postes, le plus souvent en CDI, auprès de ses clients, particuliers employeurs.
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :
- Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités ;
- Toujours les mêmes particuliers employeurs ;
- Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique ;
- Une rémunération avantageuse avec une majoration de 20 % le week-end (samedi et dimanche) et les jours fériés ;
- La possibilité de travailler de jour, de nuit, en semaine ou le week-end ;
- Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile ;
- Un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social ;
- La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé à tarif négocié ;
- La Pause Petits-fils : une newsletter bimestrielle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie ;
- Un accès facilité à des formations indemnisées ;
- Des solutions pour simplifier vos déplacements professionnels et personnels ainsi que votre logement ;
- Un fonds de soutien pour les auxiliaires de vie rencontrant des difficultés personnelles.
En bonus
Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils : venez prendre un café, discuter ou vous reposer entre deux interventions.
Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/">https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/
Vos missions
- Aide à l'autonomie (lever, toilette, habillage) ;
- Courses, préparation et aide à la prise des repas ;
- Entretien du cadre de vie ;
- Accompagnement aux promenades et sorties culturelles ;
- Accompagnement aux rendez-vous médicaux ;
- Échanges, jeux et activités de stimulation.
Notre offre
- Rémunération en journée : 14,00 EUR brut/heure + 10 % de congés payés, soit 15,40 EUR brut/heure du lundi au vendredi ;
- Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 17,24 EUR brut/heure + 10 % de congés payés, soit 19,86 EUR brut/heure ;
- Rémunération présence de nuit : 90,20 EUR brut/nuit + 10 % de congés payés, soit 99,22 EUR brut/nuit ;
- Participation aux frais de transport.
Profil recherché
Nous recherchons des auxiliaires de vie :
- Titulaires d'un diplôme ou d'une formation au métier d'auxiliaire de vie ;
- Justifiant d'au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées ;
- Ponctuel(le)s, discret(ète)s et bienveillant(e)s.
Chez Petits-fils, nous avons à coeur de valoriser les auxiliaires de vie. Rejoignez-nous !
Localisation : Bourges
Type d'emploi : Temps plein ou temps partiel.
Lieu du poste : En présentiel.
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Le marché d'auxiliaire de vie — Cher (18)
- 24 offres d'auxiliaire de vie ouvertes aujourd'hui dans le département (Cher), 227 en Centre-Val de Loire, 3 502 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Centre-Val de Loire : médiane 1 870 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 1 870 € (sur 11 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 50 % Alternance, 46 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus d'auxiliaire de vie dans le département : Vitalliance, Papoos Vallée du Berry, Domaliance Bourges.
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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 27 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Une rémunération avantageuse avec une majoration de 20 % le week-end (samedi et dimanche) et les jours fériés ; » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Bourges 18000 — « Des solutions pour simplifier vos déplacements professionnels et personnels ainsi que votre logement ; » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 3 An(s) — « Justifiant d'au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées ; » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
Prise en charge du transport
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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