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Auxiliaire de Puériculture - Missions Intérim - Marseille H/F

Auxiliaire de puériculture à Marseille 5 Toutes les offres à Marseille 1 652

Entreprise non communiquéePubliée il y a 9 h

Intérim

Lieu: Marseille
Contrat: Intérim - 12 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Vous êtes Auxiliaire de Puériculture et recherchez des missions en crèche sur Marseille ? Vitalis Médical vous propose des postes adaptés à vos compétences et à vos disponibilités, avec un suivi personnalisé.
Vos missions
Accueillir les enfants au quotidien
Assurer les soins d'hygiène et de confort
Garantir la sécurité physique et affective
Participer aux activités d'éveil
Observer le développement de l'enfant
Travailler en collaboration avec l'équipe
Respecter les protocoles en vigueur
Transmettre les informations aux familles
Pré-requis
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture
Expérience souhaitée
Maîtrise des règles d'hygiène
AVANTAGES VITALIS MÉDICAL :
Acomptes rapides
Indemnités intérimaires
CE accessible immédiatement
Mutuelle d'entreprise
Dispositifs FASTT
Profil recherché
Professionnel(le) bienveillant(e)
Patient(e) et à l'écoute
Organisé(e) et autonome
Dynamique et réactif(ve)
Appréciant le travail en équipe
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps partiel
Salaire : 13 € - 18 € par heure

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	« Salaire : 13 € - 18 € par heure » Source : texte de l'annonce
Contrat	Intérim - 12 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Marseille Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Pré-requis »

Ce qui est seulement souhaité

« Expérience souhaitée »

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)