Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Sallanches
AUXILIAIRE AMBULANCIER H/F (H/F)
AMBULANCES PERROLLAZPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- Ambulances Perrollaz
- Lieu
- Sallanches 74700
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 12.35 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des sièges sociaux
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Description du poste
L'entreprise Ambulances Perrollaz située au pied du Mont-Blanc est à la recherche d'auxiliaire ambulancier en CDI
Contrat 151h67 = 1873€12 brut
158h86 = 1984€12 brut
Fort de 30 ans d'expérience, nous effectuons tous types de transports sanitaires avec un but : assurer un service de qualité.
Rejoignez nous !
Missions principales :
- Installer le patient selon la préconisation médicale et lui apporter une assistance dans le cadre des différents transports
- Missions SAMU / Gardes UPH
- Rapatriements sanitaires (France/Europe)
- Consultations/ hospitalisations
- Transferts inter-hospitaliers
- Réaliser des démarches médico-administratives
- Réaliser les procédures de nettoyage et de désinfection
- Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable
- Facturer des prestations
- Bas de piste en Hiver
Formations :
- Suivi des formations annuelles
Obligatoire:
- Titulaire du diplôme d'auxiliaire ambulancier
- AFGSU2
- TARS (carte ambulancier )
- Vaccins obligatoires à jour (hépatite,..)
- Permis B (3 ans de permis ou 2 ans si conduite accompagnée)
Profils :
- Maitrise de la conduite
- Profils débutants acceptés
- Avoir le sens du relationnel
- Motivé(e) et dynamique
- Disponibilité
Avantages :
- Régulation à la semaine
- Prime d'habillage et déshabillage, prime d'assiduité de 50€ les 6 premiers mois puis 80€,
- Indemnités repas, indemnités dimanches /fériés à 30€,
- Heures supplémentaires majorées,
- Carte ASLIE pour réduction loisirs,
Contrat 151h67 = 1873€12 brut
158h86 = 1984€12 brut
Fort de 30 ans d'expérience, nous effectuons tous types de transports sanitaires avec un but : assurer un service de qualité.
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Missions principales :
- Installer le patient selon la préconisation médicale et lui apporter une assistance dans le cadre des différents transports
- Missions SAMU / Gardes UPH
- Rapatriements sanitaires (France/Europe)
- Consultations/ hospitalisations
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- Réaliser des démarches médico-administratives
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- Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable
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Formations :
- Suivi des formations annuelles
Obligatoire:
- Titulaire du diplôme d'auxiliaire ambulancier
- AFGSU2
- TARS (carte ambulancier )
- Vaccins obligatoires à jour (hépatite,..)
- Permis B (3 ans de permis ou 2 ans si conduite accompagnée)
Profils :
- Maitrise de la conduite
- Profils débutants acceptés
- Avoir le sens du relationnel
- Motivé(e) et dynamique
- Disponibilité
Avantages :
- Régulation à la semaine
- Prime d'habillage et déshabillage, prime d'assiduité de 50€ les 6 premiers mois puis 80€,
- Indemnités repas, indemnités dimanches /fériés à 30€,
- Heures supplémentaires majorées,
- Carte ASLIE pour réduction loisirs,
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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 12.35 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Indemnités repas, indemnités dimanches /fériés à 30€, » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Sallanches 74700 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Fort de 30 ans d'expérience, nous effectuons tous types de transports sanitaires avec un but : assurer un service de qualité. » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Obligatoire »
- « Titulaire du diplôme d'auxiliaire ambulancier »
Avantages cités dans l'annonce
Prime d'habillage · prime d'assiduité
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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