Offres d'emploi › Normandie › Caen
Automaticien Industriel (F/H)
Offre d'emploi : Automaticien Industriel (F/H) à Caen (14), CDI. Offre publiée le 4 novembre 2026.
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
- Lieu
- Caen 14000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Technicien / Technicienne de maintenance d'installations automatisées
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Description du poste
Notre client est une entreprise industrielle à taille humaine, reconnue pour son exigence technique et son engagement en matière de qualité, de sécurité et d'amélioration continue. Acteur de référence en Ingénierie, notre client propose un environnement de travail structuré, collaboratif et orienté terrain, offrant des opportunités d'évolution et de développement des compétences sur son site de Caen (14). Le poste de Technicien-ne Automaticien-ne s'inscrit dans une dynamique de modernisation et de fiabilisation des installations industrielles.
Assurer un support technique opérationnel auprès des équipes de maintenance en automatisme et électricité industrielle
Intervenir sur des systèmes d'automatisme (Siemens, Schneider, B&R), de robotique (ABB, FANUC), de supervision (SCADA, MES) et de vision industrielle
Encadrer et coordonner les prestataires et sous-traitant-e-s techniques
Conduire des projets d'amélioration de performance et de rétrofit automatisme
Participer à la rédaction des cahiers des charges techniques et à la consultation des fournisseurs
Superviser les phases de qualification et de validation (FAT, SAT, QI, QO, QP)
Garantir la conformité qualité, la traçabilité documentaire et la gestion des changements
Transmettre les compétences, former les équipes techniques et les nouveaux-elles arrivant-e-s
Définir et déployer des standards techniques et bonnes pratiques
La rémunération et les avantages sur ce poste sont :
Salaire annuel compris entre € et € brut, selon votre profil et expérience ;
Contrat à durée indéterminée (CDI) ;
Une opportunité de travailler dans le secteur des SCIENCES DE LA VIE ;
Un environnement technique stimulant basé à Caen.
Ce poste d'AUTOMATICIEN(NE) INDUSTRIEL(LE) est une excellente opportunité pour les candidat(e)s passionné(e)s par les systèmes automatisés et souhaitant évoluer dans l'industrie. N'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre client.
Assurer un support technique opérationnel auprès des équipes de maintenance en automatisme et électricité industrielle
Intervenir sur des systèmes d'automatisme (Siemens, Schneider, B&R), de robotique (ABB, FANUC), de supervision (SCADA, MES) et de vision industrielle
Encadrer et coordonner les prestataires et sous-traitant-e-s techniques
Conduire des projets d'amélioration de performance et de rétrofit automatisme
Participer à la rédaction des cahiers des charges techniques et à la consultation des fournisseurs
Superviser les phases de qualification et de validation (FAT, SAT, QI, QO, QP)
Garantir la conformité qualité, la traçabilité documentaire et la gestion des changements
Transmettre les compétences, former les équipes techniques et les nouveaux-elles arrivant-e-s
Définir et déployer des standards techniques et bonnes pratiques
La rémunération et les avantages sur ce poste sont :
Salaire annuel compris entre € et € brut, selon votre profil et expérience ;
Contrat à durée indéterminée (CDI) ;
Une opportunité de travailler dans le secteur des SCIENCES DE LA VIE ;
Un environnement technique stimulant basé à Caen.
Ce poste d'AUTOMATICIEN(NE) INDUSTRIEL(LE) est une excellente opportunité pour les candidat(e)s passionné(e)s par les systèmes automatisés et souhaitant évoluer dans l'industrie. N'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre client.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Caen 14000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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