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Assistant Support Administratif et Facturation (H/F)
Groupe ATOLL recrute : Assistant Support Administratif et Facturation (H/F) à Aigueperse (63), Intérim - 15 Jour(s), Mensuel de 1841.91 Euros - 12.53 € (Euros) par heure. Offre publiée le 28 octobre 2026.
Groupe ATOLLPubliée le 28 octobre 2026
- Entreprise
- Groupe ATOLL
- Lieu
- Aigueperse 63260
- Contrat
- Intérim - 15 Jour(s)
- Salaire
- Mensuel de 1841.91 Euros - 12.53 € (Euros) par heure
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Description du poste :
En tant que assistant.ve administratif (ve) et facturation vous serez en charge de réaliser Création des comptes clients
- Mise à jour des données dans l'ERP Divalto (Création des Articles, Mise à jour des tarifs)
- Mise à jour du « BOOK TARIFAIRE » pour les commerciaux
- Administration des ventes du passage de commande à la livraison et la facturation
- Facturation conforme aux conditions de la commande
- Relation avec les clients
- Gestion des appels téléphoniques et des e-mails
- Relation avec les responsables commerciaux
- Contrôle de la bonne application des procédures
- Support dans le développement de nouveaux projets
- Vérification des prix d'achat sur les commandes fournisseur
- Validation des bons de livraisons en facture.
Description du profil :
Profil recherché Formation Bac +2 , idéalement de type BTS Gestion de la PME (GPME) ou équivalent***Une première expérience est appréciée, mais les profils débutants sont les bienvenus***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et à l'aise avec les tâches administratives***Vous maîtrisez les outils bureautiques et avez un bon relationnel***Vous êtes motivé(e), dynamique et souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant***Rémunération : 12.53 €/h***Mission : Intérim
En tant que assistant.ve administratif (ve) et facturation vous serez en charge de réaliser Création des comptes clients
- Mise à jour des données dans l'ERP Divalto (Création des Articles, Mise à jour des tarifs)
- Mise à jour du « BOOK TARIFAIRE » pour les commerciaux
- Administration des ventes du passage de commande à la livraison et la facturation
- Facturation conforme aux conditions de la commande
- Relation avec les clients
- Gestion des appels téléphoniques et des e-mails
- Relation avec les responsables commerciaux
- Contrôle de la bonne application des procédures
- Support dans le développement de nouveaux projets
- Vérification des prix d'achat sur les commandes fournisseur
- Validation des bons de livraisons en facture.
Description du profil :
Profil recherché Formation Bac +2 , idéalement de type BTS Gestion de la PME (GPME) ou équivalent***Une première expérience est appréciée, mais les profils débutants sont les bienvenus***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et à l'aise avec les tâches administratives***Vous maîtrisez les outils bureautiques et avez un bon relationnel***Vous êtes motivé(e), dynamique et souhaitez évoluer dans un environnement professionnel stimulant***Rémunération : 12.53 €/h***Mission : Intérim
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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 21 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 1841.91 Euros - 12.53 € (Euros) par heure Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 15 Jour(s) Source : champ « contrat » |
| Lieu | Aigueperse 63260 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « …équivalent***Une première expérience est appréciée, mais les profils débutants sont les bienvenus***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et à l'aise avec les … » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Profil recherché Formation Bac +2 , idéalement de type BTS Gestion de la PME (GPME) ou équivalent***Une première expérience est appréciée, mais les profils débutants sont les bienvenus***Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et à l'aise… »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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