Offres d'emploi › Île-de-France › Évry-Courcouronnes
ASSISTANT RH (H/F)
SUPPLAY EVRY recrute : ASSISTANT RH (H/F) à Évry-Courcouronnes (91), CDI. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Entreprise
- Supplay Evry
- Lieu
- Évry-Courcouronnes 91000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Vous intégrerez une équipe motivée et engagée, et participerez activement au développement de nos activités en recrutement et gestion administrative.
Missions :
-Accueil chaleureux des candidats et des clients, en veillant à instaurer une ambiance professionnelle et agréable.
-Création et suivi méticuleux des dossiers administratifs des candidats.
-Traitement des candidatures : sourcing, présélection des candidats, prise de rendez-vous pour les entretiens.
-Rangement efficace des contrats et documents administratifs, garantissant une organisation optimale.
-Archivage des dossiers avec rigueur et méthodologie.
-Étudiant(e) en ressources humaines, gestion, ou tout domaine similaire.
-Bonnes capacités organisationnelles et rigueur administrative.
-Bonnes aptitudes relationnelles, esprit d'équipe et dynamisme.
-Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, etc.).
Durée du stage : 8 semaines.
Postuler sur le site de l'offre →
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » et texte |
|---|---|
| Lieu | Évry-Courcouronnes 91000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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