Offres d'emploi › Grand Est › Remiremont
Assistant recrutement - sourcing candidats H/F (H/F)
PROMOUVOIRPubliée il y a 3 h
- Entreprise
- Promouvoir
- Lieu
- REMIREMONT 88200
- Contrat
- CDD - 2 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 12.32 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de publicité
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Description du poste
Notre agence, spécialisée dans l'animation commerciale et le merchandising en grande distribution, renforce son équipe pour accompagner une période de recrutement particulièrement intense.
Vos missions : Rechercher des candidats sur les CVthèques, les sites d'emploi et les réseaux professionnels. Identifier des profils d'animateurs commerciaux et merchandiseurs. Contacter les candidats par téléphone afin de présenter les missions proposées. Vérifier leur expérience, leur secteur géographiques et leur mobilité. Mettre à jour notre base de données et assurer le suivi des prises de contact.
Profil recherché: Aisance au téléphone, dynamique et persévérant. Bonne expression orale et sens du contact. A l'aise avec l'informatique, internet et les outils bureautiques. Organisé, rigoureux et autonome.
Une expérience en recrutement (agence intérim), prospection téléphonique, ou téléprospection appréciée, mais non indispensable.
Nous recherchons avant tout une personne efficace, à l'aise au téléphone et capable de contacter un maximum de candidats.
Vos missions : Rechercher des candidats sur les CVthèques, les sites d'emploi et les réseaux professionnels. Identifier des profils d'animateurs commerciaux et merchandiseurs. Contacter les candidats par téléphone afin de présenter les missions proposées. Vérifier leur expérience, leur secteur géographiques et leur mobilité. Mettre à jour notre base de données et assurer le suivi des prises de contact.
Profil recherché: Aisance au téléphone, dynamique et persévérant. Bonne expression orale et sens du contact. A l'aise avec l'informatique, internet et les outils bureautiques. Organisé, rigoureux et autonome.
Une expérience en recrutement (agence intérim), prospection téléphonique, ou téléprospection appréciée, mais non indispensable.
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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 12.32 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 2 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | REMIREMONT 88200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Une expérience en recrutement (agence intérim), prospection téléphonique, ou téléprospection appréciée, mais non indispensable. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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