Offres d'emploi › Île-de-France › Bonneuil-sur-Marne
Assistant Planificateur H/F
ABIL RESSOURCES recrute : Assistant Planificateur H/F à Bonneuil-sur-Marne (94), Intérim - 6 Mois, Annuel de 23045.0 Euros à 25000.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- Abil Ressources
- Lieu
- Bonneuil-sur-Marne 94380
- Contrat
- Intérim - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 23045.0 Euros à 25000.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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- Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F) — Paris 9e Arrondissement Intérim
Description du poste
Horaires : de 8h30 à 12h et de 13h30 à 17h30 (sauf vendredi 8h30 à 12h et de 13h30 à 16h30)
Rémunération : 23 000e - 25000e brut annuel
Missions : Notre client est une PME du secteur BTP. Vos missions sont les suivantes :
- Réception et traitement des appels ou commandes des clients
- Prise de rendez-vous pour programmation des interventions de dépannage
- Programmation et préparation des tournées journalières
- Gestion des techniciens pendant leurs interventions
- Traitement des retours clients
- Pré-facturation Diplômé(e) d'un bac minimum, vous êtes autonome, doté(e) d'un bon relationnel et d'un esprit d'équipe. Vous êtes ponctuel(le).
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 23045.0 Euros à 25000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Horaires : de 8h30 à 12h et de 13h30 à 17h30 (sauf vendredi 8h30 à 12h et de 13h30 à 16h30) » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Bonneuil-sur-Marne 94380 — « Programmation et préparation des tournées journalières » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-facturation Diplômé(e) d'un bac minimum, vous êtes autonome, doté(e) d'un bon relationnel et d'un esprit d'équipe. »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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