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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Tournon-sur-Rhône

Assistant magasin - Tournon sur Rhône (H/F)

ALDI MARCHEPubliée il y a 3 jours
CDI
Entreprise
Aldi Marche
Lieu
Tournon-sur-Rhône 07300
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
2 An(s)
Secteur
Supermarchés
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Description du poste

Vos tâches

Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Assistant Magasin F/H !
Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge les missions suivantes:
Vous assistez le Manager de magasin dans l'encadrement des équipes (l'intégration, la formation, l'accompagnement et la montée en compétence des collaborateurs).
Vous garantissez la tenue commerciale, l'administration et la logistique.
Vous êtes garant de la satisfaction du client.
Liste des tâches non exhaustive

Vos atouts

Doté(e) d'un bac+2 ou 3 en vente, vous souhaitez participer à la mise en place d'une vraie satisfaction cliente. Vous possédez de réelles compétences en gestion d'équipe et en organisation. De par votre dynamisme et votre polyvalence, vous aimez le terrain et êtes en mesure de gérer plusieurs tâches à la fois.
Vous possédez une solide expérience de 1 à 3 ans sur un poste similaire.
L'enseigne ALDI est handi-accueillante. Elle valorise la diversité des personnes qu'elle embauche. La diversité, pour ALDI, c'est favoriser un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer le plein potentiel et à mettre à profit les talents et les forces de chacun.

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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuTournon-sur-Rhône 07300
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s) — « Vous possédez une solide expérience de 1 à 3 ans sur un poste similaire. »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « …milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer le plein potentiel et à mettre à profit les talents et les forces de… »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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