Offres d'emploi › Île-de-France › Paris
Assistant juridique corporate H/F - CDI
Collective.workPubliée le 21 octobre 2026
- Entreprise
- Collective.work
- Lieu
- Paris
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Assistant / Assistante de service juridique
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Description du poste
Salaire: 35-40 k€
CONTEXTE
Time2scale recrute pour un de ses clients. Ce poste stratégique a pour objectif d'assurer le pilotage du « run » corporate, et notamment sur un périmètre international.
L'Assistant(e) juridique corporate est rattaché(e) à la Direction Conformité et Risques du Groupe (DCR).
MISSIONS
*
Gestion du secrétariat juridique annuel et exceptionnel (organisation et suivi des AGO/AGE, approbation des comptes, modifications de gouvernance, transferts de siège, etc.)
*
Gestion et coordination des boards en lien avec leurs membres
*
Coordination des assemblées et l'ensemble des formalités légales auprès des greffes et des autorités avec les interlocuteurs et conseils locaux
*
Actualisation et tenue à jour des registres légaux des sociétés
*
Contribution aux opérations de restructuration lourdes du groupe (TUP, fusions, dissolutions, fermetures)
*
Soutien juridique (veille réglementaire, courriers, notes juridiques, contrats types et conventions)
1. 2 ans d'expérience minimum en cabinet d'avocats ou d'expertise comptable
2. Bonne maîtrise du droit des sociétés
3. Expérience en secrétariat juridique annuel
4. Pratique des formalités juridiques et rédaction d'actes
5. Rigueur, autonomie et qualité rédactionnelle
6. Anglais professionnel courant
7. La maîtrise de l'espagnol constitue un atout
CONTEXTE
Time2scale recrute pour un de ses clients. Ce poste stratégique a pour objectif d'assurer le pilotage du « run » corporate, et notamment sur un périmètre international.
L'Assistant(e) juridique corporate est rattaché(e) à la Direction Conformité et Risques du Groupe (DCR).
MISSIONS
*
Gestion du secrétariat juridique annuel et exceptionnel (organisation et suivi des AGO/AGE, approbation des comptes, modifications de gouvernance, transferts de siège, etc.)
*
Gestion et coordination des boards en lien avec leurs membres
*
Coordination des assemblées et l'ensemble des formalités légales auprès des greffes et des autorités avec les interlocuteurs et conseils locaux
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Actualisation et tenue à jour des registres légaux des sociétés
*
Contribution aux opérations de restructuration lourdes du groupe (TUP, fusions, dissolutions, fermetures)
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Soutien juridique (veille réglementaire, courriers, notes juridiques, contrats types et conventions)
1. 2 ans d'expérience minimum en cabinet d'avocats ou d'expertise comptable
2. Bonne maîtrise du droit des sociétés
3. Expérience en secrétariat juridique annuel
4. Pratique des formalités juridiques et rédaction d'actes
5. Rigueur, autonomie et qualité rédactionnelle
6. Anglais professionnel courant
7. La maîtrise de l'espagnol constitue un atout
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Paris Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) — « 2 ans d'expérience minimum en cabinet d'avocats ou d'expertise comptable » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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