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Assistant(e) de vie à domicile (H/F)

SERVICES GAGNANTS APEF recrute : Assistant(e) de vie à domicile (H/F) à Orsay (91), CDI, Mensuel de 1880.0 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.

SERVICES GAGNANTS APEFPubliée il y a 1 jour
CDI
Lieu
Orsay 91400
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 1880.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Autres services personnels n.c.a.
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Description du poste

L'Agence APEF d'Orsay recherche un(e) assistant(e) de vie à domicile motivé(e) et bienveillant(e) pour accompagner des personnes âgées ou en situation de handicap dans les gestes du quotidien.

Zones d'intervention : Orsay, Les Ulis, Gif-sur-Yvette, Bures-sur-Yvette, Villebon-sur-Yvette, Massy

Vos missions :

- Aide à la toilette, à l'habillage et à la mobilité
- Préparation et aide à la prise des repas
- Entretien du logement et du linge
- Accompagnements extérieurs (courses, rendez-vous, promenades.)
- Présence et soutien moral

Profil recherché :

- Vous aimez le contact humain et savez faire preuve d'écoute et de discrétion
- Une première expérience réussie ou un diplôme dans le secteur de l'aide à la personne est indispensable

Conditions :

- Contrat : CDI
- Temps partiel ou temps plein
- Intervention sur un secteur défini
- Rémunération sur la base du contrat

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 1880.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuOrsay 91400
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Une première expérience réussie ou un diplôme dans le secteur de l'aide à la personne est indispensable »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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