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Assistant(e) de vie à domicile H/F
Senior Compagnie Bailleul recrute : Assistant(e) de vie à domicile H/F à Hazebrouck (59), CDI. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Entreprise
- Senior Compagnie Bailleul
- Lieu
- Hazebrouck 59190
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Assistant / Assistante de vie aux familles
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Description du poste
Participez activement chez Senior Compagnie à l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à leur domicile. Notre vocation : garantir à chacun la possibilité de rester chez soi, dans le respect de ses choix et de ses besoins.
Nous plaçons votre qualité de vie professionnelle au centre de nos priorités, avec de nombreux bénéfices à la clé :
- Un encadrement bienveillant et attentif : Senior Compagnie dispose du label Best Place to Work.
- Des horaires flexibles, construits selon vos disponibilités grâce à une organisation sur mesure.
- Un parcours d'intégration appuyé par L'École Zephyr, notre centre de formation dédié.
- Accompagnement possible pour votre demande de VAE (Validation des Acquis de l'Expérience).
- Possibilité de bénéficier de la mutuelle d'entreprise.
- Participation à hauteur de 50 % pour vos transports en commun ou indemnité de déplacement de 0,40 EUR/km.
- Augmentation de 10 % à 25 % du taux horaire lors des missions effectuées le dimanche.
- Moments de convivialité : journée dédiée aux intervenants, fêtes de fin d'année et rassemblements réguliers.
Doté(e) d'un excellent sens relationnel (respect, rigueur, présentation irréprochable, autonomie), vous accompagnez les personnes en perte d'autonomie au quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation des repas, assistance à la toilette, aide aux déplacements, proposition d'activités de loisirs, etc.
Détails du poste :
- Poste d'Auxiliaire ou Assistant(e) de vie H/F
- CDI à temps partiel, évolution possible vers un temps complet
- Salaire selon expérience : de 12,34 EUR à 13,67 EUR brut par heure
- Secteurs : Hazebrouck et les communes alentour
Pour postuler, veuillez fournir :
- Un diplôme d'État d'auxiliaire de vie ou équivalent (CAP/BEP dans le domaine sanitaire ou social)
- Ou une expérience professionnelle d'au moins trois ans.
Participez à l'évolution du quotidien des personnes âgées grâce à un métier utile et porteur de valeurs ! N'attendez plus pour nous rejoindre !
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « Augmentation de 10 % à 25 % du taux horaire lors des missions effectuées le dimanche. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Hazebrouck 59190 — « Participation à hauteur de 50 % pour vos transports en commun ou indemnité de déplacement de 0,40 EUR/km. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- VAE
- Validation des acquis de l'expérience : obtenir un diplôme grâce à son expérience.
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