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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes

Assistant(e) de crèche à Temps Partiel 50% (H/F)

MAIRIEPubliée il y a 1 min
CDD
Entreprise
Mairie
Lieu
CHAPONOST 69630
Contrat
CDD - 1 Mois
Durée du travail
Temps partiel
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Administration publique générale
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Description du poste

La Ville de Chaponost (9 000 habitants) située à 11 km de Lyon recrute Un(e) Assistant(e) de crèche à Temps Partiel 50% (H/F)
par voie contractuelle
CAP Petite-Enfance

VOS MISSIONS :
La ville de Chaponost compte trois structures d'accueil des jeunes enfants : la micro-crèche « Léonie », la crèche collective des Galipettes et la crèche familiale.
La commune recherche un agent pour intervenir au sein de la Crèche collective les Galipettes, ouverte de 7h15 à 18h45.
Placé(e) sous la responsabilité de la directrice, vous contribuez au développement et à la socialisation des enfants en toute sécurité, dans le cadre des projets éducatifs et pédagogiques de la structure.

MISSIONS PRINCIPALES :
- Prendre en charge l'accueil quotidien des enfants et de leurs parents
- Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants et de leur environnement
- Participer à la prise en charge des enfants porteurs de handicap
- Contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre collective des projets d'activité pour les enfants
- Aider les enfants dans l'acquisition de leur autonomie
- Participer à l'élaboration du projet d'établissement et à la réflexion pédagogique
- Mettre en œuvre une activité spécifique d'éveil
- Participer au travail d'équipe, aux réunions et aux projets partenariaux
- Participer quotidiennement à l'entretien, au nettoyage et désinfection des locaux
- Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène

VOTRE PROFIL :

DIPLÔME / EXPÉRIENCE :
- CAP petite enfance
- Première expérience dans le secteur de la petite enfance souhaitée

COMPÉTENCES TECHNIQUES :
- Notions de psychologie infantile
- Principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement.)
- Gestes et posture, ergonomie, sécurité et hygiène
- Établir une relation de confiance avec les parents
- Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression
- Communication

APTITUDES PROFESSIONNELLES :
- Sens et esprit du travail d'équipe
- Patience, bienveillance, dynamisme, esprit d'initiative et de créativité
- Sens de l'observation et des relations humaines
- Discrétion, rigueur
- Disponibilité, adaptabilité et ponctualité
- Maîtrise de soi
- Force de proposition

SPÉCIFICITÉS LIÉES AU POSTE :
- Grade d'adjoint technique territorial
- A pourvoir dès que possible jusqu'au 23/10/26 avec potentielle reconduction
- Contrat de remplacement à 50% (17h30/semaine)
- Proposition d'heures complémentaires et/ou supplémentaires en cas d'absences de personnel
- Grande polyvalence des tâches à effectuer
- Profession et conditions d'exercice réglementées
- Pénibilité du poste liée aux conditions bruyantes et sollicitations physiques
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Lieu de travail : Crèche collective les Galipettes - 27, rue Louis Martel - 69630 CHAPONOST

Rémunération statutaire

Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 15 min.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDD - 1 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps partiel — « La commune recherche un agent pour intervenir au sein de la Crèche collective les Galipettes, ouverte de 7h15 à 18h45. »
Source : texte de l'annonce
LieuCHAPONOST 69630
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Prise de poste« A pourvoir dès que possible jusqu'au 23/10/26 avec potentielle reconduction »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Première expérience dans le secteur de la petite enfance souhaitée »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
Contractuel
Agent public recruté par contrat, sans concours.
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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