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Assistant(e) administratif / Coordinateur(trice) SSE (H/F)

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TRANSIT TRANSPORT ROUTIER AERIEN MARITIMPubliée il y a 1 min

CDI

Entreprise: Transit Transport Routier Aerien Maritim
Lieu: Le Port 97420
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Expérience: 3 An(s)
Secteur: Affrètement et organisation des transports

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Description du poste

Nous recherchons notre futur Assistant(e) administratif / Coordinateur(trice) SSE

Vous serez en charge d'assurer un appui transversal auprès de la Direction, des services et du système SSE (MASE).

Missions principales :
Gestion administrative et organisationnelle
Accompagnement des services
Conseil & accompagnement
Suivi Qualité & règlementaire
Développement de la communication externe
Remplacement lors de congés
Pilotage & animation SSE
Pilotage de la communication interne

Horaires : 35hrs/semaine
Lundi au jeudi : 08h-12h / 13h15 - 16h30
Vendredi : 08h-12h / 13h - 15h

Expérience :.
Niveau BAC +3 minimum
Expérience en SSE et pilotage de projet
Connaissance de la certification MASE apprécié
Savoir être et savoir vivre
Organiser et rigoureux(se)

Salaire : suivant profil

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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 41 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « Lundi au jeudi : 08h-12h / 13h15 - 16h30 » Source : texte de l'annonce
Lieu	Le Port 97420 Source : champ « lieu »
Expérience	3 An(s) Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Niveau BAC +3 minimum »

Ce qui est seulement souhaité

« Connaissance de la certification MASE apprécié »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).