Offres d'emploi › Bretagne › Ploërmel
ASSISTANT DE SERVICE SOCIAL (H/F)
- Entreprise
- Ass Dep Pupilles Enseig Public
- Lieu
- Ploërmel 56800
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps partiel
- Expérience
- 24 Mois
- Secteur
- Autres enseignements
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Description du poste
Le CAMSP a pour mission l'accompagnement des enfants de 0 à 6 ans et de leur famille, selon leurs besoins, pour :
- Un premier diagnostic ou pour son approfondissement
- La guidance parentale, pendant les séances de travail avec l'enfant dans les locaux ou au domicile, selon le projet individuel.
- L'élaboration collégiale, sous la responsabilité médicale ou la responsabilité du directeur ou Chef de service, en présence des parents, du projet individuel de soins et de vie qui fera référence.
- La recherche et la mise en œuvre des moyens nécessaires à la réalisation du projet de vie dans le milieu naturel de l'enfant, avec l'information et les adaptations indispensables pour autoriser l'accès au droit commun.
-la mise en œuvre de tous les axes de prévention adaptés au tissu social local.
Dans son action dans ou hors les murs, le CAMSP s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire, composée de médecins, de personnels paramédicaux divers (psychologues, neuropsychologues, orthophonistes, psychomotriciens, kinésithérapeutes.), d'éducateurs spécialisés, ou d'autres personnels spécialisés mis à disposition par les hôpitaux ou les établissements médico-sociaux partenaires, ainsi que par les rééducateurs libéraux du secteur géographique. Tous ces personnels mettent leurs compétences spécifiques au service des usagers, dans le cadre de la mise en œuvre de leur projet propre.
L'assistante sociale a pour mission d'aider les familles à résoudre les problèmes sanitaires, sociaux, économiques et psychologiques. Dans le respect de sa déontologie, elle restitue à l'équipe des professionnels les informations nécessaires à une appréhension globale de la problématique de l'usager.
Vos missions
Missions principales :
- Accompagnement social des familles : Évaluer la situation sociale de l'enfant et de sa famille.
- Informer, orienter et accompagner les parents dans leurs démarches administratives et d'accès aux droits (MDPH, AEEH, PCH, AJPP, CPAM, Transports, etc.).
- Soutien et lien : Être un interlocuteur privilégié d'écoute et de soutien pour les familles face à l'impact du handicap au quotidien.
- Soutenir et favoriser le maintien des parents comme acteurs centraux du projet de leur enfant.
- Travail en réseau et partenariat : Travailler en étroite collaboration avec les partenaires extérieurs (PMI, hôpitaux, crèches, écoles, services sociaux départementaux, structures d'avals, etc.).
- Participer aux réunions cliniques, de synthèses et aux élaborations des projets personnalisés de l'enfant.
- Assurer le suivi des situations dans l'accompagnement de transition post-CAMSP.
Votre profil
- Être titulaire du DEASS (Diplôme d'État d'Assistant de Service Social)
- Une expérience auprès du jeune enfant (0-6 ans) et/ou du secteur du handicap serait appréciée (débutant accepté selon motivation et profil).
- Fortes aptitudes au travail en équipe pluridisciplinaire et partenariale.
- Souplesse d'organisation, adaptabilité.
Pour candidater à cette offre, merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation, ainsi que votre diplôme et votre attestation d'honorabilité en cours de validité.
Le détail de cette offre est disponible sur le site des PEP56, rubrique "Recrutement".
Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps partiel Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Ploërmel 56800 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 24 Mois — « Une expérience auprès du jeune enfant (0-6 ans) et/ou du secteur du handicap serait appréciée (débutant accepté selon motivation et profil). » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Être titulaire du DEASS (Diplôme d'État d'Assistant de Service Social) »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une expérience auprès du jeune enfant (0-6 ans) et/ou du secteur du handicap serait appréciée (débutant accepté selon motivation et profil). »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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