Offres d'emploi › Île-de-France › Houilles
Assistant de service social H/F (IME)
- Lieu
- Houilles 78800
- Contrat
- Intérim - 5 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Nous sommes à votre écoute, et nous prenons le temps pour échanger avec vous afin de connaitre vos projets de recherche et vos besoins.
Nos valeurs : Ecoute, Transparence, Réactivité, et Accompagnement !
Nous proposons des missions sur l'ensemble des Yvelines (78) depuis plus de 4 ans dans le paramédical, le médical et le social.
Vos missions
Accompagner les jeunes accueillis et leurs familles dans leurs démarches sociales et administratives
Évaluer la situation sociale, familiale et environnementale du jeune
Informer les familles sur leurs droits, les dispositifs sociaux et les aides auxquelles elles peuvent prétendre
Orienter les familles vers les services et partenaires adaptés : MDPH, CAF, services de protection de l'enfance, établissements spécialisés, etc
Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé d'accompagnement (PPA) du jeune
Favoriser l'accès aux droits, aux soins, à la formation, à l'emploi et à l'autonomie
Assurer un rôle d'écoute, de soutien et de médiation auprès du jeune et de sa famille
Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de l'IME : éducateurs, psychologues, médecins, infirmiers, enseignants, etc
Développer et entretenir le réseau de partenaires sociaux, médico-sociaux et institutionnels
Participer aux réunions, synthèses et projets institutionnels concernant les jeunes accompagnés
Prévenir et repérer les situations de vulnérabilité, de rupture ou de maltraitance, et mettre en œuvre les actions adaptées
Assurer la transmission et la traçabilité des informations sociales dans le respect du secret professionnel et du cadre réglementaire
Accompagner les transitions et les orientations vers d'autres structures ou dispositifs à la sortie de l'IME
Profil recherché
Qualifications Requises :
Diplôme d'Assistant de Service Social obligatoire
Expérience préalable en tant qu'Assistant(e) de Service Social et dans le domaine du handicap
Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre actif de l'équipe.
N'hésitez plus, postulez et rejoignez notre agence pour des missions d'intérim régulières
AVANTAGES :
Des missions flexibles adaptées à votre emploi du temps et à vos préférences.
Une diversité d'expériences dans des environnements variés
Un soutien administratif pour toutes vos démarches.
Accédez à notre CE dès la 1ère heure de mission
Bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et d'un accès au FASTT : logement, voiture, un accès prioritaire aux gardes d'enfant.
Percevez une prime si vous parrainez un proche !
Postulez directement à cette offre d'emploi ou contactez nous au 55
L'équipe Vitalis Médical Yvelines se tient à votre disposition pour toute demande d'information.
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 20 € - 22 € par heure
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « Salaire : 20 € - 22 € par heure » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 5 Mois Source : champ « contrat » |
| Lieu | Houilles 78800 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Qualifications Requises »
- « Diplôme d'Assistant de Service Social obligatoire »
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle · prime si
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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